会員登録をすると 全ての選考情報がご覧頂けます
以下のサービスからもご登録が可能です
IT転職エージェント ギークリーは、 書類作成、選考対策、スケジュール管理も転職のプロがサポート。
設定条件
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:退職動機 Q2:転職動機 Q3:フロントエンドを志望する動機 Q4:フロントエンドに興味を持ったきっかけ Q5:デザイン知識の取得方法
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:大学院の研究内容、なぜ中退したのか Q2:今やりたいと思っているサービスなどイメージがあれば教えて欲しい Q3:火星に生命はいると思いますか? Q4:なぜ弊社を志望したのか Q5:これからのキャリアをどう歩もうと思っているのか
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:可能性問わず入りたい会社と理由 Q2: Q3: Q4: Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:退職理由 Q2:将来像 Q3: Q4: Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:会社説明に対しての質問 Q2:前職で特に注力していた業務は何か Q3:入社後に何をやりたいのか Q4:入社後のキャリアパスはどのように考えているのか Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:退職理由 Q2:母国に戻りますか Q3:ご家族いらっしゃいますか Q4: Q5:
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.正社員として長く働いてもらう人材を探しているようでした。 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.今回の件はお流れになってしまいましたが、私の希望と現在の世情について詳しくお話していただき、とても良い時間となりました。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.もっと自分のやりたいこと、行きたい企業を明確にすべきだと思いました。
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:希望入社日 Q2:転居費用の見積もり Q3:転職理由 Q4:希望年収 Q5:法科大学院からITへなぜ進路を変えたか
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:B2Bに対して抵抗はないか Q2:B2Cの経歴が長いが、B2Bには入っていけそうか Q3:休職・退職の理由 Q4: Q5:
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.経歴や能力的なことについては職務経歴書を見ればわかるとのことであまり聞かれなかった。 それよりも会社や仕事に対する考え方を重視していたイメージ。 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.最初の10分はひたすら雑談で、固くない雰囲気だったので素直に思ってることを話せると感じた。会社の良いところを伝えるだけでなく、本当に自分がこの会社で合っているかということを考えてくれていた印象。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.人間性 ITコンサルとPMOの違い(PMOでキャリアを積みたいかどうか) Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.良い 人間味溢れる企業だと感じた。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.今後のキャリアプラン、将来を具体的に思い描いておくこと。
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:自己紹介 Q2:志望動機 Q3:職務経歴書からの気になる点の質問 Q4:これからのキャリアビジョン Q5:入社して営業として具体的な進め方は?
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.入社したら何をしたいか Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.社風がよさそう Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.特になし
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:転職理由 Q2:職務経歴 Q3:今までの成功・失敗談 Q4:逆質問 Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:やっていた事を簡単に説明してください Q2:今まで大変だった事は? Q3:残業時間は?それによる健康状態は? Q4:親の介護は必要か Q5:
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.経験、スキル、考え方 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.プロジェクトだけでなく、あらゆる面でマネジメント大切にしている Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.職務経歴書を再確認して、一つ一つ経験を言えるようするべきだった
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.考え方、情報収集能力、説明能力 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.冷静かつ論理性を重要視している印象 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.自身の業務への説明能力、理解
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.不明 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.キャリアパスは広いが あまり印象がなく一般的な企業としても印象。
<面接を通じた企業の印象> NTTさんと深く関係のある会社さんであると感じました。また勤務体形はモデルケースになるような企業に近しい為、働きやすそうな職場だなという印象です。
<選考で重視されたポイント> 人柄 今後のキャリアの積み方
<選考で重視されたポイント> 過去の業務スキル <面接を通じた企業の印象> スキルを重視している印象
<選考で重視されたポイント> 業務内容に対する認識の齟齬がないか <面接を通じた企業の印象> 気さくな方ばかりで好印象だった。
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.今までの経験と技術力 多くの関係者とコミュニケーションがとることができるか Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.雰囲気の良さを感じました。 企業内で設計構築運用保守をスイッチできたりキャリアも考えやすいと思います。 あとは住宅手当やカフェテリアプランなど、福利厚生大企業と比べても同程度と思える程良いです Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.人柄と自走能力 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.大変落ち着いてて、そういう面でしっかりとした人間が多い企業なのかなと思った。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.自分の強みやこれまでの業務を相手にわかりやすく伝えられるよう、事前によくまとめておくのが肝心だと思った。
あなたの会社を評価しましょう
あなたの転職への不安や悩みをGeeklyにお聞かせください
このサイトの評価について
「数値評価」は、会社評価レポートにて回答された、有効な評価の集計です。
点数は単純平均ではなく、より信頼あるスコアとするためにGeekly独自のアルゴリズムにより算出しています。