求人一覧

該当件数:27,107
正社員

【大阪】ベトナムブリッジエンジニア(キャリアチェンジ歓迎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~800万円
勤務地
大阪府
仕事内容
【職務内容】
大阪オフィスにてベトナムと日本の開発チームをつなぐブリッジエンジニアを募集いたします。大阪オフィスにてWebアプリケーション開発業務に従事していただきます。

【具体的には】
開発チームは日本とベトナムでハイブリッドなチームを構成しており、その間に立つ日本側のブリッジエンジニアとして業務を担当いただきます。ご自身で開発を担当しつつ、ベトナム側のチームへシステム仕様を伝え、コードをレビューし、受け入れのテストを実施する業務をリード。(チーム内の言語は日本語をメインにしております)
ブリッジの業務以外にもWebアプリケーション開発の全工程を担当いただく機会もあります。要件定義、システム仕様の策定、フレームワークやライブラリの選定、インフラの設定など、サービス成功につながる様々なパートでご活躍を期待します。プロジェクトは下記のいずれかに参加いただきます。
・大規模システムの開発(グループ共通ログインID基盤API)
・スタートアップ事業サービス開発(請求書買い取りサービス/NFTコンテンツ販売・取引サービス)
・データ解析・機械学習のプロジェクト

【ベトナム側チームの運営サポート】
現在日本側にベトナム人のエンジニアが数名所属しており、協力してプロジェクト業務とベトナム側のチームの運営サポートを担当します。主に技術指導、四半期評価、日本語コミュニケーションサポートなどです。年に数回ベトナム現地への出張があるため、同行いただく可能性がございます。※現在はコロナの影響で見合わせ中

【研究開発業務】
業務の10%+αを新規技術の調査・検証に充てることで実践的な技術力を向上させています。
応募資格
・社会人経験
正社員

【法人】アプリケーションエンジニア(toCWebサービス開発を担当/モダンな開発環境)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~800万円
勤務地
仕事内容
【募集背景】
顧客からのニーズは強く、且つシステム開発業務のほとんどをSES契約で実施している為、マッチする人財が多い程、売上/利益貢献に繋がるが、同社の若年層育成プログラムでは顧客システム部門のレベルに達するのは困難であり、統括部単体で配属新人に個別に人財育成プログラムを適用し、若手メンバーの特にテクニカル面での成長を促しているが、全社方針との乖離が大きく戦力として活躍いただくには時間がかかる。

統括部としての成長計画を達成するには、開発の主力要員のさらなる増員が欠かせない状況であるが、社内からの異動も実施が難しい状況である。

【職務内容】
大手情報サービス・プロバイダ toC/toB向けWebサービス開発プロジェクトにおいて、テクノロジーのトレンドを先読みした上で数値や机上での管理に留まらない実践的なプロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを主導する。技術トレンド変化の速いtoC向けWebシステムでの実開発経験、一方でミスの許されないtoB向けシステムでの品質の作り込み等に基づき、最適な実現方法やQCDバランスを検討し、プロジェクト全体を成功に導く役割を担う。
応募資格
・Java言語による開発経験/5年以上
・プロジェクトリーダーでプロジェクトにおける主導的な役割を担った経験/3年以上(開発工数見積もり、品質分析、スケジュール管理、顧客折衝、障害対応など)

【歓迎】
・toC向け又はtoB向けWebシステムに関わる開発経験/5年以上
・オブジェクト指向型言語によるWebシステムの開発経験。
・Java言語による開発経験。
・RDBMSを用いた論理/物理DB設計の設計経験。
・24h365日稼働Webシステムの運用・保守(障害検知、障害対応など)
正社員

システムエンジニア(プライム案件/超大手企業向け/リモートワーク可/離職率3%)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
475~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
会計パッケージシステムの導入エンジニアして、下記の業務をお任せ致します。
※本求人では特定のプロジェクトアサインを想定しておりますが、記載以外のプロジェクトも多数ございます。

【プロジェクト概要】
国内トップシェアを誇る会計パッケージシステムの導入エンジニアとして、クライアントと共に要件定義から開発、リリースまで一気通貫で担当していただきます。
導入先は超大手企業のみとなっています。

【開発期間】長期

【開発環境】言語:JAVA DB:Oracle OS:Windows

【担当フェーズ】
エンドユーザーである、超大手企業の経理部や経営層から要望のヒアリング、システムのカスタマイズ、導入、リリースまでを行っていただきます。
若手の方は、先輩社員サポートのもとスキルアップして徐々に業務範囲を広げていただきます。
個社別に大規模なカスタマイズを行うため、ユーザーからの要望を上手く吸い上げ、「形」にしていくことが求められます。
応募資格
・Javaの開発経験(2年以上)

【歓迎】
・顧客折衝のご経験
・Web/オープン系、パッケージシステムの開発経験
正社員

【池袋】QAリーダー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~450万円
勤務地
東京都
仕事内容
ゲーム・Web・アプリ開発会社に向けてテストサービスを提供する同社にて、デバッグ業務の管理を行っていただきます。

【具体的には】
・テスト進捗管理
・テスト項目書の作成
・テスターのマネジメント
・業務の効率化の立案〜実施
・トラブル時の対応

採用や労務管理、売上・利益の管理など、キャリアアップに向けて適正に応じた業務をお任せいたします。
将来的にはテストセンターのセンター長など、センター運営をお任せいたします。
応募資格
【下記いずれか必須】
・テスト業務の経験があり今後マネジメントをしたい方
・テスト項目書の作成またはテスト進捗管理を行ったことがある方
・アウトソーシング事業におけるSV、PMのご経験

【歓迎】
・新人フォローなどのご経験
・数値管理のご経験
・採用に携わっていたご経験
正社員

【リモート】クラウドエンジニア(売上全世界2位のSaaS担当)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
ServiceNowの要件定義・設計・実装〜リリースを行って頂きます。経験や志向に応じ、お客様へのテクニカルコンサルティングもお任せします。また外部システムとの連携、プラットフォーム開発も行って頂きます。

現在Google Cloud(GCP)の取り組みを強化しており、そのポジションでの募集です。

【案件例】
・大手食品業様:既存システム(Notes)からServiceNowへの移管
・大手重機レンタル業様:重機レンタルの外部向けポータルサイト構築
◎キャリアパスの一例としては、PMとして案件推進やテクニカルコンサルとして技術面で顧客へのコンサルティングなどがございます。

≪ServiceNow(サービスナウ)とは?≫ 
SaaS分野で全世界2位の売上を誇る、世界的ITクラウドサービス。 サービスナウを導入した顧客は、社内の構成・資産情報が可視化され、 インシデント対応業務や問題管理業務の高度化が可能となります。
https://www.sts-inc.co.jp/servicenow/
応募資格
・サーバーの設計または構築経験

【歓迎】
・Web開発、パッケージ導入のご経験
・クラウド(GCP、AWS、Azure等)のご経験
正社員

システムエンジニア(生損保向け)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
420~650万円
勤務地
東京都
仕事内容
・生損保を中心とした業務系システムのアプリケーション開発・保守に携わっていただきます。業務知識をもって調査・分析から幅広いフェーズで対応を行っており、専門性の高い知識を身に着ける事が可能です。

・社員に「これなら誰にも負けない」を持って欲しいという考えのもと個人の得意を伸ばしつつ、それぞれの希望も踏まえて一緒にキャリアを考えています。基本的にチームでの配属の為、安心して経験を積める環境です。

・様々な案件・フェーズに関わることができ、スキルに加えて専門的な強みを持ったエンジニアとして成長できます。独立系SIerの強みを活かして、社員のスキルアップとキャリアを考える同社ならではの魅力です。
応募資格
・オープン系言語でのシステム開発経験(2年以上)

【歓迎】
・要件定義、顧客折衝のご経験
正社員

ERPエンジニア/コンサルタント(データエンジニアへのキャリアパス有り/若手活躍中)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450~800万円
勤務地
仕事内容
エンドユーザーと直接やり取りをして頂きながら、会計・ロジスティクス・人事・データ分析などの基幹業務をERP製品を(SAP・COMPANY・OracleEBS等)活用し、業務改善からシステム導入・運用保守までを行っています。大手ベンダー、大手メーカー、商社、通信会社等のお客様に対して課題やビジネス展開に合わせ、技術力と業務知識を武器にソリューションを提供しています。

【キャリアパス例】
ERP製品未経験エンジニアがコンサルタントへ
OracleEBS案件へ参画し、開発スキルを武器に製品知識を身につけ、お客様との打ち合わせや問い合わせ対応を通して業務知識を付けて頂きます。エンジニアからコンサルタントにキャリアアップした社員もいます。その他にもご志向にあわせ、技術のスペシャリストやPM、データエンジニアなど幅広いキャリアパスを実現して頂くことも可能です。

【所属部署】
ビジネスコミュニケーション事業部 約120名

【風土】
年次に関係なく、意欲次第で積極的にプロジェクトに関わることのできる環境です。顧客折衝などの上流業務が半数以上で、やりがいを感じながら、スキルアップも可能。上司はもちろん、役員にも気軽に相談したり、希望を伝えることのできる風通しの良い社風です。
応募資格
・システム開発経験1年以上

【歓迎】
・人事、会計、物流などの業務知識またはパッケージ開発経験
・ERPに関する導入/保守プロジェクトのご経験をお持ちの方

【入社者事例】
・システム開発経験→SAPクラウド製品のコンサル案件
・OracleEBS(FIN)経験→SAP(F1)案件
・COMPANY経験→次期人事システムのリプレイス選定案件
正社員

経営・DXコンサルタント

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
・デジタル戦略に対するアセスメント・助言支援
・「DX認定」対応支援
・デジタルガバナンス整備支援
・DXプロジェクトに対するアセスメント・助言支援
・社会課題解決に資する地域のデジタル化推進支援
・データ分析とデータガバナンス支援
■サービス例
・「DX認定」対応支援(https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/process-system-organization-data-management/risk-governance-advisory/dx-governance/dx-recognition-support.html)
・DX成熟度診断(https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/process-system-organization-data-management/risk-governance-advisory/dx-governance/dx-assessment.html)
・デジタルガバナンス整備支援(https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/process-system-organization-data-management/risk-governance-advisory/digital-governance.html)
・データガバナンス診断サービス(https://www.pwc.com/jp/ja/services/assurance/process-system-organization-data-management/risk-governance-advisory/data-governance-a
応募資格
・コンサルティングファーム経験やそれに相当する業種を3年以上経験
・チームリーダー経験(3名以上のチーム)

以下のいずれか1つ、あるいは複数の経験をお持ちであること

・戦略や事業計画の策定経験
・ガバナンスや内部統制の整備経験
・BPR(事業構造改革、業務設計・改善)経験
・プロジェクトマネジメント経験
・ビジネスアーキテクト経験
・データ分析・データ利活用の経験
・ITコンサルタント経験(システム開発の上流経験必須)

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