千株式会社
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介護・保育
千株式会社の企業評判企業評判詳細
経営層で子供がいない方が部門トップで、パパママ世代の悩みや実体験を話してもシステムの効率を求めるばかりで、実際に要望されてるサービスを提供できていないのではと感じることがあった。
職種・所属・役職
全般・ものづくり部・-
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
450万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.40
未経験からの活躍
2.00
オフィス環境/テレワーク
2.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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株式会社アイビス同業界の「人材育成/研修/キャリア」
基本的には教えてもらうよりは自走力がある未経験～経験浅い人材を採用しているイメージなので、社内で引っ張っていってもらえるようなところは一切ない。内部で役職クラスが持ち回りで定期的に研修を実施しているが、何ヶ月に1度必須参加等の制度がないこと・研修内容のジャンルが飛びまくることからあまり意味を感じない。ただ営業担当の方が意見をかなり聞いてくれるため、前向きなキャリアアップイメージがあればそこに見合った案件を紹介してくれるため、現場でのキャッチアップができれば成長する機会は多い。
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