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株式会社サンソウシステムズの社員による評判
オフィス環境がいいと思ったことはなかったです。
新人研修以外は基本的に投げやりな印象。適当に目標を決めさせる割には、目標の内容や実現させるための手段などを
決めさせなおかつそれを上司が納得しないと再提出の繰り返しなためコーディングや資格の学習を進めたいのに目標設定の
作成に時間を取られ気がついたら一年が経っていた。
決めさせなおかつそれを上司が納得しないと再提出の繰り返しなためコーディングや資格の学習を進めたいのに目標設定の
作成に時間を取られ気がついたら一年が経っていた。
文系や体育学科など理系出身者ではない人の入社率が多いため、志望動機さえしっかり固めておけば
入社のハードルはそこまで高くないと感じます。
ただ、新人研修の分かりにくさ、無駄の多さを感じる人が多く自分の同期がそれが原因で転職してしまった人がいました。
そのため、自己学習は書籍の準備やWEBサイトなど自分で用意する必要性を感じました。
また、入社一年目には必ずOJT担当者が付くのですが当たり外れが多くOJT担当者とそりが合わず退職してしまった人も何人か
見てきました。
入社のハードルはそこまで高くないと感じます。
ただ、新人研修の分かりにくさ、無駄の多さを感じる人が多く自分の同期がそれが原因で転職してしまった人がいました。
そのため、自己学習は書籍の準備やWEBサイトなど自分で用意する必要性を感じました。
また、入社一年目には必ずOJT担当者が付くのですが当たり外れが多くOJT担当者とそりが合わず退職してしまった人も何人か
見てきました。
