モジュレ株式会社
モジュレ株式会社の企業評判企業評判詳細
個人目標予算の達成が給与面に大きく反映されるのだが、新規獲得の取り組みは新規営業担当の席が空いているか否かで自発的に動くことは難しい（社内営業から始まる）、また組織としては部門目標予算の達成が問われるためその言い回しを盾に他営業担当の顧客を奪い対立が起きる事態が発生している。
職種・所属・役職
営業・営業部・社長室・一般社員
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
1.90
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
1.00
成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
1.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
1.00
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社同業界の「待遇面の評価」
ここは支社によって違うかもしれませんが、私のいた支社はかなり社員を大切にしていたと感じました。
今年の昇給は月10000円未満、入社前昇給が平均10％だと言いましたが、ちょっと迷いました。そして、半年分の賞与は3ヶ月待機した場合、0になる（一ヶ月1/3が減少する）ことは入社前に説明がなかった、知らない人は注意すべきです。
給料は並に貰え、勤務態度や成績次第でのアップダウンが激しい。...
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給料はかなり低い、ボーナスは決算賞与含めて3回 夏は1.5、賞与は0.8、冬は2...
給料は一応毎年上がり、悪くはないが、賞与が各支店で競っている業績（のようなもの）...
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