株式会社アウトソーシングテクノロジー
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株式会社アウトソーシングテクノロジーの企業評判企業評判詳細
禁止というものの実際問題派遣先の業務に影響がない範囲で実施している社員を見かける
職種・所属・役職
研究（基礎・応用）・開発・R&D事業部・一般
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
470万円
有給消化率
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回答者による総合評価
2.10
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
開発体制・環境
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成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
1.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
2.00
入社前後のギャップ
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副業への対応
2.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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株式会社SHT同業界の「副業への対応」
本業に注力すべしと思うので、原則禁止には納得。
副業をしなくてもよいだろうと考えているが、給与が安定しないため副業をしている人は多い。
特にアプリケーション系が弱いため仕事がなく待機になることもしばしばあるためみんな会社に隠れてしている。
特にアプリケーション系が弱いため仕事がなく待機になることもしばしばあるためみんな会社に隠れてしている。
原則禁止となっていたが、給料に不満があったため、自分は副業をしていた。...
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