
プライム・ストラテジー株式会社
プライム・ストラテジー株式会社の企業評判回答者別の企業評判

システムエンジニア全般・開発部・一般
退職済
中途入社
正社員
1~3年
1.90
回答者による総合評価
1.90
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
2.00
開発体制・環境
----
成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
1.00
女性メンバーの働く環境
1.00
福利厚生(手当・制度)
2.00
入社前後のギャップ
----
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
3.00
会社独自の高速化技術のフォローアップが必要。基本的なサイトの保守や運用は外部の会...
現在ではリモートを主としたフロアを減らしている模様。在籍時に通った印象では、オフ...
チーム制が敷かれていたものの、個人で顧客への対応、開発、納品と進めることが多くあ...
ワンストップの保守体制を謳いながら、高速化技術をメインフレームに位置付け、保守を...
顧客折衝は成長に繋がるかもしれないが、反対に矢面に立つことも意味する。人材育成に...
最低限の待遇はあるが昇給機会がほとんどなく、また技術習得面でも、勤続によるメリッ...
代表は優秀な技術者でリーダーシップがあるが、実務での上長がそうであるとは限らず、...
男女で期待されているものの差は無いように思えた。就業環境や制度という意味では、特...
資格取得の補助などはあったが、他に利用できる/したい制度や福利厚生は用意されてい...
大きな規模の仕事をしている印象であったが、良くも悪くも顧客に寄り添った仕事が多く...
契約社員の場合は分からないが、正社員は原則禁止であった。...
代表の技術に対する考えは優秀でそれを吸収することは成長に繋がる一方で、独自の技術...
書類選考後、人事の方と面接
プライム・ストラテジー株式会社カテゴリから企業評判を探す
「この企業をフォロー」で口コミや求人情報の新着をお知らせします
この企業をフォローするあなたの会社を評価しましょう
口コミを投稿する