日本電産エレシス株式会社
日本電産エレシス株式会社の企業評判回答者別の企業評判
回答者による総合評価
未経験からの活躍
オフィス環境/テレワーク
開発体制・環境
成長性・将来性
人材育成/研修/キャリア
待遇面の評価
社内評価方法
女性メンバーの働く環境
福利厚生(手当・制度)
入社前後のギャップ
年収・給与
副業への対応
エンジニアスキルアップ
未経験・知識無しでも活躍はできると思います。 理由としては働きながら覚えていく程...
毎週、社員全員で掃除したりと仕事場の環境管理に徹底しているため、オフィス環境はと...
開発体制としてはかなり人材不足で整っていません。 さらには必要ツールなども常に稼...
現状、中間層がおらず若手ばかりの状況です。そのギャップのせいで若手を育てる力がな...
自分の力で学んだり調べるなりして成長するしかないです。研修など最初の2ヶ月しかな...
社員の言葉をきいて会社に希望を伝えてくださる組合団体があるため、希望や課題を会社...
人事評価が絶対評価に変わったため、どんだけ成果を出しても決められたノルマがその成...
特に女性に厳しあかん今日ではないと思います。産休、育休も取得でき、その後戻ってく...
住宅補助が7割と他社と比較しても高い水準にあり満足しています。また、スーパーフレ...
人材不足に陥ってるため、聞いてた話より残業時間が多く感じます。...
親会社である日本電産もそうですが上場企業と比較すると給料が低めです。今後、3割u...
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配属チームによってはスキルアップは望めないため、どんなことをしているチームがある...
学力よりかはやる気がある方、熱意がある方を集めているように思います。私は就職に向けてTOEICを勉強…
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