auコマース＆ライフ株式会社
auコマース＆ライフ株式会社の企業評判企業評判詳細
人材育成として、Java研修など仕組みが整っている。
こちらから提案を持っていくことによって、ある程度好きなプロジェクトに参画できるため、自分で成長の機会を創ることが出来る人にとっては魅力的な環境といえる。
こちらから提案を持っていくことによって、ある程度好きなプロジェクトに参画できるため、自分で成長の機会を創ることが出来る人にとっては魅力的な環境といえる。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・システム技術部・エンジニア
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
4.10
未経験からの活躍
5.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
5.00
人材育成/研修/キャリア
5.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
5.00
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ネットイヤーグループ株式会社同業界の「人材育成/研修/キャリア」
どちらかというと他社で活躍されていた中途の人たちで構成されていて、人材を育成する環境ではなかったです。
・新卒の教育をまったくしていないので新卒が使えない状態になっている（お互いに不幸）
・中途社員にも教育らしい教育はしていないので人材育成するつもりはないようだ
・社内的には有志が後輩のスキルアップの為にセミナーとかはやっているが効果はあまりない
・中途社員にも教育らしい教育はしていないので人材育成するつもりはないようだ
・社内的には有志が後輩のスキルアップの為にセミナーとかはやっているが効果はあまりない
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