パーソルテクノロジースタッフ株式会社
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1次に集団面接とグループディスカッションと筆記試験
2次に社長面接を経て、内定という流れでした。
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＜面接を通じた企業の印象＞ とても話しやすい明るい面接官の方だったが、会社全体の雰囲気を掴むのが難…
＜面接を通じた企業の印象＞ エンジニア教育に力を入れていることは、社内の評価制度をお聞きして感じま…
＜選考で重視されたポイント＞ 「どのような時にストレスを感じるか」を聞かれた後に、エンジニアにはメン…
＜選考で重視されたポイント＞ 志望理由が顧客志向であることが重要視されていと感じました。 ＜面接を…
＜選考で重視されたポイント＞ 価値観・考え方・人格 ＜面接を通じた企業の印象＞ 業務経歴や仕事内容…
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