想定年収
600~800万円
勤務地
東京都
事業内容
【リアルテックは日本を代表する大手メーカーで独立系のソフトウェア会社です】
技術を磨いたエンジニアたちが自分たちの得意とする分野で、身近な生活をもっと便利にしたい、人々を幸せにしたい、そんな思いから立ち上げた独立系のソフトウェア会社です。子供たちやお年寄りを守るセキュリティ、スムーズに移動できる交通インフラ、より便利に使える通信インフラなど、生活に身近な分野で自分たちが創造したシステムが使われ続け、そしてそれはこれからも進化し続けることが大切です。その為に私たちは大手企業をはじめ多くのお客様から常に評価いただける企業であり続けたい。私も更に成長し、社員と喜びや豊かさを感じられる企業でありたい。そんな思いを胸に、社員一丸となって精進していきたいと思っています。
技術を磨いたエンジニアたちが自分たちの得意とする分野で、身近な生活をもっと便利にしたい、人々を幸せにしたい、そんな思いから立ち上げた独立系のソフトウェア会社です。子供たちやお年寄りを守るセキュリティ、スムーズに移動できる交通インフラ、より便利に使える通信インフラなど、生活に身近な分野で自分たちが創造したシステムが使われ続け、そしてそれはこれからも進化し続けることが大切です。その為に私たちは大手企業をはじめ多くのお客様から常に評価いただける企業であり続けたい。私も更に成長し、社員と喜びや豊かさを感じられる企業でありたい。そんな思いを胸に、社員一丸となって精進していきたいと思っています。
会社特徴
【前田建設グループの総合力×リアルテックの技術力・ノウハウ=新しい未来の創造】
同社は設立以来、ICTを核に“防衛”と“通信”の二つの分野で、主に官公庁や大手メーカー向けの事業を展開してきました。2020年2月には大手総合建設会社「前田建設工業株式会社」と資本提携。前田建設グループが目指す総合インフラサービス事業実現のため、AI・IoT開発などを始めとしたITサービス全般を担っています。
【「リアルテックでなければ」という信頼】
創業時から大手企業やメーカーなどから直接仕事を受け、システム設計〜運用まで一貫した開発にこだわってきました。なぜなら、どんなシステムが欲しいのかを直接お客様に伺う事でお客様の思いと自分たちの経験ノウハウと相まってシステム作りに貢献できるためです。創業から20年以上、特化した分野での実績とノウハウから「リアルテックとなら」という評価を頂いております。
【充実した人材育成制度や社内研修制度あり】
■人材育成の取り組み:「1on1ミーティング」を取り入れています。まずは年に2回の育成会議で一人一人の強みと課題を話し合いの中で打ち出します。全部長、全トレーナーが参加します。なぜなら、みんなで育てるという方針のもと、会社全体で育成に対しての取り組みを行っているためです。そして、今後の目標・方針が決まったら、トレーナーとの個人面談を月1で行います。悩みがあれば相談することもでき、キャリアアップに向けてトレーナーがアドバイスします。また、オンラインでの技術向上のための講習「U‐demy」が24時間受講可能となっているため学びたいことがすぐ吸収できる環境です。
■働く環境:テレワークを推奨しており、全社ではテレワーク比率は60%となっています。残業時間も平均すると月20時間程度と少ないのも特徴です。昨今はセキュリティ等の関係で、本社以外での常駐作業のプロジェクトもありますが東京
同社は設立以来、ICTを核に“防衛”と“通信”の二つの分野で、主に官公庁や大手メーカー向けの事業を展開してきました。2020年2月には大手総合建設会社「前田建設工業株式会社」と資本提携。前田建設グループが目指す総合インフラサービス事業実現のため、AI・IoT開発などを始めとしたITサービス全般を担っています。
【「リアルテックでなければ」という信頼】
創業時から大手企業やメーカーなどから直接仕事を受け、システム設計〜運用まで一貫した開発にこだわってきました。なぜなら、どんなシステムが欲しいのかを直接お客様に伺う事でお客様の思いと自分たちの経験ノウハウと相まってシステム作りに貢献できるためです。創業から20年以上、特化した分野での実績とノウハウから「リアルテックとなら」という評価を頂いております。
【充実した人材育成制度や社内研修制度あり】
■人材育成の取り組み:「1on1ミーティング」を取り入れています。まずは年に2回の育成会議で一人一人の強みと課題を話し合いの中で打ち出します。全部長、全トレーナーが参加します。なぜなら、みんなで育てるという方針のもと、会社全体で育成に対しての取り組みを行っているためです。そして、今後の目標・方針が決まったら、トレーナーとの個人面談を月1で行います。悩みがあれば相談することもでき、キャリアアップに向けてトレーナーがアドバイスします。また、オンラインでの技術向上のための講習「U‐demy」が24時間受講可能となっているため学びたいことがすぐ吸収できる環境です。
■働く環境:テレワークを推奨しており、全社ではテレワーク比率は60%となっています。残業時間も平均すると月20時間程度と少ないのも特徴です。昨今はセキュリティ等の関係で、本社以外での常駐作業のプロジェクトもありますが東京
仕事内容
■PL、PMの立ち位置でチームをまとめる
・チーム構成:3つ(維持チーム1つ、開発チーム2つ)のうち1つをお任せします
・チーム人数20名〜30名程度
■お客様との折衝交渉・営業活動、品質管理、進捗管理、リスク管理、人材管理
【使用言語・環境等】
言語:Jave
フレームワーク:Angular
OS:Linux Windows
OB:oracle PostgreSQL
1.官公庁向け人事給与情報システムプロジェクト
官公庁職員向けの人事給与情報システム(人事、給与、共済、宿舎)の提案、設計、製造を担当し、現在は保守及び運用を実施。同社では、人事、給与、宿舎、マスタ/権限管理などのサブシステムを担当している。
2.官公庁基幹システムプロジェクト
全国各地の全部署のデータを統合化(クラウド化)する事業。弊社は予算調達機能およびBI機能を担当している。今後 システム改修事業、BI化の推進をしていく計画のため、担当業務の拡大を行っていきます。
3.官公庁作戦指揮支援プロジェクト
官公庁の作戦指揮システムのシステム換装に向けた事業。職員の記録やアンケートを収集し、部署の配置・分析を行うシステム。5年毎のシステム換装に伴い、ソフトウェアのバージョンアップを事業を実施しています。今後は、長年培ってきた 他システム連接事業も業務拡大を行っていきます。
・チーム構成:3つ(維持チーム1つ、開発チーム2つ)のうち1つをお任せします
・チーム人数20名〜30名程度
■お客様との折衝交渉・営業活動、品質管理、進捗管理、リスク管理、人材管理
【使用言語・環境等】
言語:Jave
フレームワーク:Angular
OS:Linux Windows
OB:oracle PostgreSQL
1.官公庁向け人事給与情報システムプロジェクト
官公庁職員向けの人事給与情報システム(人事、給与、共済、宿舎)の提案、設計、製造を担当し、現在は保守及び運用を実施。同社では、人事、給与、宿舎、マスタ/権限管理などのサブシステムを担当している。
2.官公庁基幹システムプロジェクト
全国各地の全部署のデータを統合化(クラウド化)する事業。弊社は予算調達機能およびBI機能を担当している。今後 システム改修事業、BI化の推進をしていく計画のため、担当業務の拡大を行っていきます。
3.官公庁作戦指揮支援プロジェクト
官公庁の作戦指揮システムのシステム換装に向けた事業。職員の記録やアンケートを収集し、部署の配置・分析を行うシステム。5年毎のシステム換装に伴い、ソフトウェアのバージョンアップを事業を実施しています。今後は、長年培ってきた 他システム連接事業も業務拡大を行っていきます。
株式会社リアルテック募集概要
勤務地
東京都千代田区
応募資格
・Javaでの開発経験3年以上
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
【歓迎】
・プロジェクトマネジメント経験
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
土日祝(慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当、残業手当、家族手当、退職金制度あり、資格手当、役員手当、役職手当、住宅補助制度あり
通勤手当、残業手当、家族手当、退職金制度あり、資格手当、役員手当、役職手当、住宅補助制度あり
採用人数
若干名