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株式会社ProVisionの選考を受けたユーザーによるデータ・面接傾向
平均書類突破率
29.2%
応募から面接への
平均率
平均率
面接通過率
限定公開%
一次面接から内定への平均率
選考日数平均
面接の雰囲気
やや堅い雰囲気
-
ラフ
-
堅い
面接で重視される点
やや専門的な内容
-
一般的
-
専門的
面接の質問傾向について
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株式会社ProVisionの社員による評判
年収
350万円
基本給(月)
24万円
残業代(月)
1万円
賞与(年)
25万円
その他(年)
0万円
各ランクのスキル等について記載された表はありますが、給与ベースの公表はありません。
各ランクの中でも更に給与についてのランクがあるそうですが、
公表がないため自分が今どれぐらいの価値を持っているのかは把握できません。
各ランクの中でも更に給与についてのランクがあるそうですが、
公表がないため自分が今どれぐらいの価値を持っているのかは把握できません。
福利厚生も最低限だと思います。静岡に保養所があるようですが、利用している方はごくわずかだそうです。
個人目標を立てる決まりがありますが、期の節目となる3月や4月でなく、なぜか6,7月に提出となります。
役職者の方の人事評価業務がおいついていない印象があります。
3つのカテゴリに分けて細かく目標設定させるわりに、
仮にそれを達成、または達成に向けた努力をしたとしても給料に反映されにくいです。
他者評価項目がありますが、どれだけ他の人から褒められたとしても給料には反映されません。
役職者の方の人事評価業務がおいついていない印象があります。
3つのカテゴリに分けて細かく目標設定させるわりに、
仮にそれを達成、または達成に向けた努力をしたとしても給料に反映されにくいです。
他者評価項目がありますが、どれだけ他の人から褒められたとしても給料には反映されません。