パナソニック システムソリューションズ ジャパン株式会社
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システムエンジニア全般・サービスインテグレーション本部・主事
退職済
新卒入社
正社員
16~20年
3.00
回答者による総合評価
3.00
未経験からの活躍
5.00
オフィス環境/テレワーク
5.00
開発体制・環境
----
成長性・将来性
1.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
1.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生(手当・制度)
5.00
入社前後のギャップ
----
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
3.00
パッケージ化された商材が多いため、基本仕様を覚えるのは比較的簡単です。 顧客に合...
オフィス改革も進んでいるため、非常に環境は良い。 一方でリモートワークも推奨して...
非開発部門だったため、体制・環境は特になし。...
重篤な大企業病。 パナソニックが製造した商材を組み合わせてのシステム構築が主力の...
人が全く育たない企業。 まともに人材育成ができる上司を見たことがない。 評価制...
年次での昇給制度があるため、最低限の給与をもらうことが可能。 福利厚生も非常に充...
部門ごとに数値目標が設定され、一つの案件に対し関わった部門で利益を取り合う。 利...
制度が充実しており、出産後に復帰される方も多い。 女性の役職者もだんだんと増えて...
大企業らしい非常に充実した内容。...
特になし...
副業は禁止。...
狭義でのエンジニアとしてはスキルアップ可能(特定の商材、特定の業界など) 広義(...
Geeklyエージェント登録者アンケート
人事面接が中心。 ※入社時はグループ企業の統廃合前のため、現在の選考内容とは全く違う。
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システムエンジニア全般・サービスインテグレーション本部・主事
退職済
新卒入社
正社員
16~20年
3.00
回答日 : 2021年11月24日
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