日本コンピュータシステム株式会社
日本コンピュータシステム株式会社の企業評判企業評判詳細
透明性はある程度あるとは思います。
とはいえ年功序列気味でもあります。
人がどんどん増える中、当然高齢化もしていきますので、将来的にポジションが空くかどうか、増やすかどうかどのようにお考えなのかはわかりません。
とはいえ年功序列気味でもあります。
人がどんどん増える中、当然高齢化もしていきますので、将来的にポジションが空くかどうか、増やすかどうかどのようにお考えなのかはわかりません。
職種・所属・役職
ネットワーク・サーバー全般・社会インフラビジネス事業部・主任 (3級)
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
16～20年
平均残業時間
---
平均年収
520万円
有給消化率
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回答者による総合評価
3.10
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
開発体制・環境
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成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
----
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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株式会社ゼネテック同業界の「社内評価方法」
等級が低いうちは勤務態度が重視されます。
等級が高くなると業績や目標設定で評価比重が重くなります。
ですが、先述の通り、等級には給与のレンジがあり、上限になった場合は等級が上がるまで給与は上がりません。
等級が高くなると業績や目標設定で評価比重が重くなります。
ですが、先述の通り、等級には給与のレンジがあり、上限になった場合は等級が上がるまで給与は上がりません。
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