株式会社マイナビ
株式会社マイナビの企業評判企業評判詳細
明確な目標やビジョンはなく、場当たり的な施策で進める。部長クラスでも数字の設計、因数分解からのミッションの落とし込みができないなど、成長環境としては今までいた中でかなり悪い企業でした。
職種・所属・役職
ディレクター・住まい情報事業部・正社員
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
500万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.30
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
1.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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株式会社リクルートホールディングス同業界の「人材育成/研修/キャリア」
組織や部門にも依るかと思いますが、研修などはとても充実していると思いました。
マネージャーになれば研修を受けることができますし、そうでなくても各種勉強のための機会が潤沢に与えられる環境です。
成長したいと思う人にとっては存分に成長できる環境ではないかと思います。
マネージャーになれば研修を受けることができますし、そうでなくても各種勉強のための機会が潤沢に与えられる環境です。
成長したいと思う人にとっては存分に成長できる環境ではないかと思います。
良くも悪くも挑戦が求められる会社。ストレス耐性が弱い人だと辛いかもしれないが、新しい方に挑戦するのが楽しい人ならいいのでは。
能力開発にとても前向きでした。自分の成長できる環境であれば外部の研修や副業なども...
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