面接対策・選考情報がある企業一覧

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた志望理由

システムエンジニアを募集と書かれていないでWebエンジニアを募集していると書かれていた点、自治体向けに事業展開している点に興味が湧き、また即戦力という視点で見ても、多少不足している部分はありますが、一人称で仕事をしていた経歴があるため、御社に貢献できると考えました
と話しました。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：経歴
Q2：やめた理由
Q3：成功体験
Q4：男性が多い職場だがそこは問題ないか？
Q5：志望理由

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：経歴
Q2：退職理由
Q3：中長期の自分のキャリア設計
Q4：成長意欲はあるか？具体例
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：人生で達成したいこと
Q2：営業ロープレ
Q3：今まで使用していきたプロダクトで気になったもの
Q4：
Q5：

＜選考で重視されたポイント＞
質問に対して、自分の言葉で理論的に回答ができているか。
キャリアについての明確なビジョンを持っているか。

＜面接を通じた企業の印象＞
質問したことに対して、とても丁寧にお答えいただき入社後も円滑に業務を行えると感じました。
面接形式も一問一答というよりは対話形式で社員一人一人が自分の考えを持っておりレベルが高い印象を受けました。

＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
行ってきた職務内容や実績についてより詳しく説明できるための事前準備。

＜選考で重視されたポイント＞
面接官の方が、会社とマッチするイメージを持てるか

＜面接を通じた企業の印象＞
若さの勢いがある、といった雰囲気だけでなく、地に足をつけた落ち着いた印象も感じた

＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
組織とのフィットについて、もう少し懸念を解消できるような伝え方の用意があり得たかもしれない

＜選考で重視されたポイント＞
実際に稼げる人になるかどうか。

＜面接を通じた企業の印象＞
特になし。

＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
特になし。

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介してください
Q2：志望動機
Q3：（自社サイトを見ながら）このバナーはどう思いますか？このサイトはどう思いますか？
Q4：何か質問ありますか？
Q5：直に転職希望ですか？入社時期、現時点での併願してる企業数、年収

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：自己紹介、会社概要の紹介
Q2：なぜうちを選んだのか
Q3：普段どういう仕事をしているか
Q4：競技プログラミングで面白かった問題は何か
Q5：逆質問、聞きたいことなどあれば

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：対立して言い合いになったときに、どういった事を言って、相手はどう言った反応だったか。
Q2：自分が提案してチャレンジした経験
Q3：
Q4：
Q5：

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

面接の中で面接官に伝えた退職理由

現職勤務12年目になるが体制が変わる方向にあり、これを機に他の環境で仕事をすることを検討しています。

面接の中で面接官に伝えた志望理由

自社のプロダクトではなく、クライアントの事業メインであることに魅力を感じました。その中でも、強みとされている事業がECの分野であるということが自分の実績をふりかえって、今後もっと突き詰めたいと感じている方向に合致していました。

＜選考で重視されたポイント＞
現場とのコミュニケーション

＜面接を通じた企業の印象＞
開発受託会社

＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
特にありません。

＜選考で重視されたポイント＞
何を深堀りたいのか分からなかった。

＜面接を通じた企業の印象＞
非常にやりづらい面接でした。
それだけ価値観が違うという事だと認識致しました。

Q2．面接を通じた企業の印象をお聞かせください。
A2.まだまだベンチャーなので、若いかんじでした

1次:担当部署面接
2次:人事、本部長面接

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：今までの開発経歴の説明
Q2：過去の案件で苦労した点
Q3：将来どういった立場の仕事をしたいか
Q4：転職活動へと至った経緯
Q5：

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：経歴及び自己紹介
Q2：技術についての質問
Q3：会社紹介
Q4：その他質問
Q5：

Q1．選考で重視されたポイントをお聞かせください。
A1．技術に対する姿勢、コミュニケーション能力、エンジニアとしてのものづくりに対する姿勢
Q2．面接を通じた企業の印象をお聞かせください。
A2．合う・合わないがはっきりと分かれる企業のように感じる。
エンジニアの成長機会を尊重し後押ししてくれる雰囲気がありそうで、魅力に感じた。
Q3．選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。
A3．特になし。

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：大学のときのインターンシップ経験を時系列で説明。
Q2：ソフトバンクでは勉強にならなかったのか。
Q3：個人事業主で人材採用サポートした理由。
Q4：個人事業主の時の顧客名。
Q5：個人事業主をなぜ5年も続けたか。

（質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください）
Q1：気になる技術
Q2：
Q3：
Q4：
Q5：