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設定条件
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.様々な技術等にチャレンジする気持ちがあるかどうか。 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.業界をけん引していこうという強い思いがある企業。 どんどん成長していこうという思いが(システム部門にも)ある。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1. Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.社員の方の会話する様子を見て、わりと砕けた雰囲気だと感じた。働き方は在宅の比率が高く、社員の希望に合わせて選択できるとのことで、働きやすそうな印象だった。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:当社に応募した理由 Q2:将来の自分のプラン Q3:現在準備中のスキルアップの分野 Q4: Q5:
面接の中で面接官に伝えた志望理由
ITコンサルとして12年ほどクライアントなどの支援を行ってきましたが、事業会社の中から長期的に支えていきたいと考えて志望しました。また、今回募集されているIT企画のポジションはこれまでの経験を十分に生かせると考えています。
面接の中で面接官に伝えた退職理由
今後は事業会社を組織内から支えていきたいと考えているため、転職を考えています。
コンサルタントとしてクライアントの支援ではなく、事業会社に属して長期的に企業の成長を担っていきたいと考え転職を考えています。
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.入りたいという熱意 やりたいことへの熱意 一緒に働きたいと思わせる根拠(経験だけでアピールするのは難しい印象) Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.体育会系、ただ未経験(中途か新人かわかりませんが)の割合が多いという点から、トップ層が優秀なんだろうという印象を受けました。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.この会社じゃないとダメ、と思えるほどにゲームの理解度を上げとくべきだったと思いました。
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.フレームワークの利用経験 AWS上での作業・実装経験 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.ライフワークバランスを重視した良い環境のようです。 また、人間性を重視した人選もされているようなので、問題人物は淘汰されているイメージですね。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.今回は、どうにもならなかったかなって思います。 日々精進ですね。
<選考で重視されたポイント> 美容師の雇用形態による会社の性質の違い。 急速に発展した会社でバックオフィスがまだしっかりしてなく、人の出入りが多いので、どれだけの入社意思があるのか。 転職理由は、人事異動に継ぐ異動だけなのか。 (他にも理由があるのではないか?) 得意なことは何か。 <面接を通じた企業の印象> 会社としては、本社機能を充実させ、まだまだこれから発展していくのかなと思いました。
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:自己紹介 Q2:転職理由 Q3:自身の強み・弱み Q4:質問 Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:職歴に関する質問 Q2:前職退社理由 Q3:休暇期間について Q4:入社してやりたいこと Q5:キャリアプラン
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:経歴について Q2:プロジェクトでどんな技術を使っていたか Q3: Q4: Q5:
(質問された内容をお教えください、特に上手く回答できなかったご質問をお聞かせください) Q1:どのような基準で会社を選んでいるか Q2:前職でどのような仕事をしていたのか Q3: Q4: Q5:
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.仕事に対して前向きであるか否か Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.ある程度役割は決まっているようなので、業務遂行に安心感はあります。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.会社の風潮に合ってるかどうか Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.給与面が安定している Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.特になし
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.マーケティング能力 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.葬儀屋さんだなぁ Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.もう少しサイトのUIの分析をしておけばよかった。
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.論理的思考力 これまでの人生において、なぜその選択をしたのか Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.ちゃんと向き合ってくれる企業。 企業理念を、ビジネスとして、社会へ貢献できることとしてしっかり取り組んでいる、と感じました。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.職務経歴書の、新しいものをお送りしていたと思ってました… 失礼しました。
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.入ってからのイメージのギャップ 実際に何をやってきたのか Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.意外とフランクな雰囲気 成果には厳しそう Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.特にない 多分取り繕うことは合わない気がします
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.ロジカルな説明と、マッチング具合 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.弁護士事務所ということで、堅苦しそうなイメージと、過払金のイメージしかありませんでしたが、 ほどよくラフな感じでした。 また、理念がしっかりしていて、事業も幅広く展開しており、良い意味でイメージが変わりました。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.今後のキャリアプランの精査
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.短期で転職を決意したことを懸念されていたように感じます。 Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.誠実さを感じた一方で、事務的なやり取りに終始していた印象です。 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.
Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1.数字に追われている印象でした Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。 A2.体質的には光通信に近い体質 Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。 A3.
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