新規登録 ログイン

IT転職エージェント ギークリーは、
書類作成、選考対策、スケジュール管理も
転職のプロがサポート。

転職の相談をする・応募する

求人を探す

求人一覧

標準 ランキング
該当件数：27,107件
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社インフォマティクス

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

データサービスグループ マネージャー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～1,000万円
勤務地
神奈川県
仕事内容
デジタル地図システムのベンダー・SIerとして、官公庁や自治体、社会インフラ系企業をコアクライアントに持つ同社。
公共系の顧客が多い中、自治体からの受注も多く、GISを中心としたシステム開発のみでなく付随する地図データサービス関連業務も多く請け負っています。
具体的には、顧客地図システムの背景地図や関連する地図データの更新、GISを用いた地番図や家屋図等の図面の作成・修正、各種台帳のデジタル化やGISデータ作成等、そのほか多岐に渡ります。
本ポジションでは、これらの地図データサービスを提供するグループのマネージャーとして、多岐に渡るプロジェクト全体の統括と管理及び遂行支援、メンバーのマネジメント等を担っていただきます。
自社プライム案件中心、必要に応じて外注も利用しながら顧客満足度の高いサービス提供を実現しています。
応募資格
• 自治体向け測量業務もしくはその周辺業務の経験
• プロジェクト及びメンバーのマネジメント経験

【歓迎】
• 自治体の地番図・家屋図業務、固定資産業務、建築関連業務、道路関連業務等の経験
この求人の詳細をみる
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社アピリッツ

評価平均 2.50
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

SaaS事業責任者候補

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～800万円
勤務地
東京都
仕事内容
【顧客】法人
【商材】ASP製品
【具体的には】
■デジタルテクノロジーとクリエイティブ支援での実績◎
■エンジニアが300名在籍。開発力と推進力で顧客を支援。
■同社はWeb/ゲーム両軸の経営で安定的に売上/利益を向上中。

同社ASP製品群(サイト内検索ASP、プッシュ通知配信ASP、レビュー機能ASP)の事業に関する、セールス/企画/開発の責任者をお任せします。
【詳細】
■ASP事業の業績最大化
■中長期事業計画
■製品開発計画
■メンバーおよび組織のマネジメント

◎同社はビジネス要件整理からサービスデザイン、システム開発、継続的な開発体制の構築まで、ワンストップソリューションでのサービス提供が可能です。また、プロジェクト開始から2年目以降の継続的な取引継続率は80%を超えており、中長期的に顧客ビジネスの成長に向けて伴走している実績があります。
応募資格
■プロダクトセールスにおけるマネージャー経験をお持ちの方
■WEBマーケティングの知見

【歓迎】
■新規事業orサービスの立ち上げ経験
この求人の詳細をみる
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン

評価平均 3.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

Webディレクター/アプリディレクター（ゴルフ好きな方歓迎！）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
450～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
ゴルフ関連アプリで最大規模の利用者を持つゴルフスコア管理アプリ「GDOスコア」の
開発ロードマップ策定、機能開発、PRなどアプリをグロースさせる人員の募集となります。

【具体的には】
・競合アプリ分析
・開発ロードマップの策定
・PR戦略の策定、実行
・アプリ新機能要件、仕様策定
・開発、改修、保守などの業務マネジメント
・ベンダー管理
応募資格
・Webディレクション経験３年以上

【歓迎】
・開発ディレクション経験
・アプリ開発のPM、ディレクター経験
・アプリ開発経験
この求人の詳細をみる
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社ギークリー

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【大阪／IT特化】キャリアアドバイザー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～700万円
勤務地
大阪府
仕事内容
【特徴】
2023年11月に大阪支社を立ち上げました。それに伴い、メンバーを募集しています。
立ち上げ初期メンバーとなりますので、「他では得られない経験や成長を手にしたい」という
意欲のある方を募集しています。普通では経験できない経験をして他者との差をつけたい方、
若いうちに苦労を買ってでも仕事に励みたいという熱意のある方は是非ご応募ください。

【職務内容】
キャリアアドバイザーとは、求職者のご要望通りの求人を紹介する人。そんなイメージがあるかもしれません。しかし、当社のキャリアアドバイザーは「専門性が高いプロ」として介在し、その価値を最大限に発揮するため、求職者の希望はもちろん、ご自身でも把握していない強みや専門性を活かして、求職者へ様々な角度から求人をご紹介します。IT業界やクライアント企業への深い知見を活かして、求職者自身も気付いていない「好機」を提案し続け、最高の転職をサポートする。それが、当社のキャリアアドバイザーです。

【特徴】
・拠点立ち上げフェーズに関わり、枠にとらわれず「幅広い」成長が得られます。
・公正・公平・透明性の高い評価制度が運用されているので、報酬面での還元も感じられます。
・集客は別部門が専任で行っているため、キャリアアドバイザー業務に集中できる環境が整っています。
・充実の社内研修・教育制度にてマニュアル動画1300本以上、社内のDX化を促進しており、入社2カ月目からひとり立ちができます。
応募資格
・何かしら数字目標を追いかけた経験※業界問わず

【歓迎】
・業界・業種・経験は不問。経験年数よりも、成長意欲やパーソナリティを重視します。
この求人の詳細をみる
メーカー・商社 半導体・電子・精密機器

株式会社日立製作所

評価平均 3.20
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

アカウント営業（自動車メーカー向け）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
600～950万円
勤務地
東京都
仕事内容
【顧客】
自動車メーカー

【商材】
システムソリューション

【具体的には】
・大手自動車メーカーの様々な業務部門(IT、製造、開発、販売、財務、人事、調達など)や、IT子会社に対するアカウント営業活動
・中長期且つグローバル視点での、アカウント戦略の立案・実行
・上述のCASE対応やDX推進に加え、近年では脱炭素化を含む環境対応がお客様の重要課題であり、そうした経営課題に対する価値提供をめざす
・お客様本社及び国内外グループ会社に対し、日立社内、日立グループ各社(海外含む)、パートナー企業など、多くのステークホルダを結びつけることで、継続的なビジネス創出を図る
・担当領域の取纏め者として、適宜下位の者を指揮、進捗管理を行いながら、自・他事業部門の幅広い視点から顧客に最適なソリューション(IT・OT・プロダクト)を企画・立案・選定し、受注に繋げる。
・自動車業界で求められる「モノづくり→コトづくり」といった変化を捉え、自動車メーカーが既存のビジネスモデルから脱却し新たな価値創出を行うためのパートナーとなる。
・全社的に幅広くネットワークを構築し、自事業部門で実用性が見込めるユースケースを探索、活用に向けた立案をしながら既存ビジネスの事業拡大に貢献する。
・担当顧客における既存ビジネスの維持・拡大を図る。特に、既存大規模システムの対応を軸にし、周辺領域への深耕を行う。

応募資格
下記いずれかの実務経験を5年以上お持ちの方
・IT関連企業におけるB2Bのシステム/ソリューション営業もしくはエンジニア経験
・自動車関連企業での実務経験(職種は問いません)

【歓迎】
・IT商材の営業経験
・IT商材のエンジニア経験
・ITコンサルタント経験
・企業のIT部門での実務経験
・自動車メーカー、一次サプライヤでの実務経験
・TOEIC650点程度の英語力(読み書きに支障のないレベル)
この求人の詳細をみる
IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

株式会社システムサポート

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

ITサービスデスク改善コンサルタント(DX推進/ワークスタイル変革支援)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
460～900万円
勤務地
東京都
仕事内容
顧客従業員向けサービスデスク(ヘルプデスク、サポートデスク)の運用業務改善や提供しているITサービスレベルの向上のため、施策を検討し、実際の仕組みづくりやその後のサービスデスク運用をお任せします。顧客内で働く従業員に提供するITサービスの拡充やIT運用業務の効率化、ITサービス管理の統合化を推進し、顧客内のDXやワークスタイルの変革を支援します。

【具体的には】
・従業員からの問合せ状況やFAQの検索状況、リクエスト(申請)状況などの分析
・分析結果からの改善ポイントの特定と改善施策の検討、顧客への提言
・改善施策の実行
・ITサービス提供業務の遂行(問合せ対応、FAQ作成、申請フォーム構築など）
・改善活動のメソドロジー化
応募資格
・ヘルプデスク、サポートデスクの業務改善
・ITサービスレベルの設計
・ITSMソリューションの導入
・問合せ状況やFAQ利用状況等の分析

【歓迎】
・英語、中国語によるコミュニケーションが取れる方
この求人の詳細をみる
IT・インターネット・通信 ソフトベンダー

株式会社アシスト

評価平均 3.40
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【大阪】Snowflakeエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
550～900万円
勤務地
大阪府
仕事内容
クラウドデータウェアハウス製品に関する技術支援全般(提案、設計、構築、移行、教育など)をお任せします。

【具体的には】
◆クラウドデータウェアハウスエンジニア：営業、サポート面での信頼関係ができている大手、優良企業を中心に、お客様へデータ活用基盤のクラウド化を支援するための技術支援全般(提案、設計、構築、移行、教育など)を実施します。
◆プリセールス
・お客様からのデータ活用に関する課題ヒアリング。
・お客様への提案内容の検討。（Snowflakeと同社取扱データ活用製品、サービスの組み合わせ）
・RFI、RFP対応。　　・提案書の作成、プレゼンテーション。
◆ポストセールス
・お客様への技術支援の実施。（プロジェクトメンバー）
　- Snowflakeによるデータウェアハウス設計、構築、移行。
・社内外への技術情報の発信。　　・他製品技術部メンバーと連携してのプロジェクト対応
などが実際の活動となります。また、Snowflakeは一度導入して終わりではなく、利用拡大をしていくことで価値を最大化できます。そのための継続的なご提案も重要なミッションの一つです。
◆クラウド化のグランドデザイン
・オンプレミスを中心にシステムを運用されているお客様を対象に、クラウド化のグランドデザインを作成いただきます。
・クラウド化によるコストメリット、運用負荷低減などの具体的効果や移行手法の提示など、幅広くコンサルティングを手掛けていただきます。
応募資格
・ITエンジニアとしての業務経験 3年程度以上
・データベース関連の業務経験
・SQLを使ったアプリケーション構築経験

【歓迎】
・データベース移行の経験
・データベースのクエリーパフォーマンス・チューニング
・クラウド領域における基盤構築経験
・データ活用領域における基盤構築経験
・データウェアハウスの設計、構築経験
この求人の詳細をみる
IT・インターネット・通信 ソフトベンダー

株式会社アシスト

評価平均 3.40
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【大阪】クラウドIT基盤のITアーキテクト・プリセールス・PM

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
850～1,000万円
勤務地
大阪府
仕事内容
クラウドIT基盤を起点とする案件において、以下3種類のうちいずれか一つまたは複数をご担当いただきます。
?システム企画およびコンサルティング（ITアーキテクト）
?システム提案（プリセールス）
?プロジェクトマネジメント（プロジェクトマネージャ）
※希望・適性により、???のいずれか一つを担当いただきます。提案から構築までを一貫して携わりたい方は、??の両方を担当いただくことも可能です。
【具体的には】
【?システム企画およびコンサルティング 】
・要件定義フェーズ以前でのお客様の潜在課題の掘り起こし。
・お客様の経営とシステムを結びつけるためのシステム化企画。（新規顧客発掘はほぼありません）
・ITアーキテクトとしてお客様のクラウドIT基盤プロジェクト（要件定義フェーズや構築フェーズ）での技術コンサルティング。
※以下【?システム提案】に記載される仕事内容も業務範囲になります。
【?システム提案】
・要件定義フェーズ以降でのお客様の潜在課題の掘り起こし。　・RFIやRFPの対応。
・クラウド（AWS）とアシスト取扱い商品を組み合わせた提案。(提案書作成とプレゼンテーションを含む）
【?プロジェクトマネジメント】
・IT基盤のPMとしてアシストの各技術部および外部サブベンダのPLを取りまとめ、プロジェクトをリードおよび管理。
※アプリケーションレイヤのプロジェクトマネジメントは担当しません。※外部サブベンダの選定権限も持てます。
・PMOとして、既存案件のプロジェクト実行フェーズを支援。
応募資格
【?システム企画およびコンサルティング】
・AWS、 Azure、 GCPのいずれかのクラウドに関する基礎知識
・システム化企画 、要件定義、基本設計のいずれかのフェーズでのITコンサルティング経験
・お客様幹部との折衝経験
【?システム提案】
・AWSに関する基礎知識（AWSソリューションアーキテクト、アソシエイト相当）
・RFIやRFPの対応経験
【?プロジェクトマネジメント】
・AWSに関する基礎知識（AWSソリューションアーキテクト、 アソシエイト相当）
・チームマネジメント能力
・プロジェクトのステークホルダー（利用者、関係組織等）との情報共有、意見交換、協働を促進し、プロジェクトを主導できる能力
この求人の詳細をみる

あなたの会社を評価しましょう

口コミを投稿する

あなたの転職への不安や悩みを
Geeklyにお聞かせください

まずは相談してみる