ヤフー株式会社の企業・採用情報リサーチ
ヤフー株式会社の選考を受けたユーザーによるデータ・面接傾向
平均書類突破率
14.0%
応募から面接への
平均率
平均率
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限定公開%
一次面接から内定への平均率
選考日数平均
面接の雰囲気
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ラフ
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堅い
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一般的
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面接の質問傾向について
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ヤフー株式会社の社員による評判
大手企業ではあるが、実質は最近起業したベンチャー企業の様。
勢いだけで物事が進んでいく、役職の人間も事業を理解していないが、どんどん営業を進めるように言われる。
案の定クライアントから質問やクレームが起きるが、適当に言い逃れるように話を流される。
仕事は部下に擦り付け、責任は取らない。
IT企業とは思えないほど内部はアナログ、使いにくい昔のシステムを永遠に使っている。
真面目で誠実なイメージだったが実際はノリだけで適当に仕事を進める人間がものすごく多い組織
勢いだけで物事が進んでいく、役職の人間も事業を理解していないが、どんどん営業を進めるように言われる。
案の定クライアントから質問やクレームが起きるが、適当に言い逃れるように話を流される。
仕事は部下に擦り付け、責任は取らない。
IT企業とは思えないほど内部はアナログ、使いにくい昔のシステムを永遠に使っている。
真面目で誠実なイメージだったが実際はノリだけで適当に仕事を進める人間がものすごく多い組織
希望職種で適職、また努力次第で活躍は可能だと思うが、求人表内容と異なる事が多く、ミスマッチが多い。
また、プロトタイプで勢いだけで前進していく、サポートなしで自走する企業なので、その社風に合う方は活躍できると思います。
また、プロトタイプで勢いだけで前進していく、サポートなしで自走する企業なので、その社風に合う方は活躍できると思います。
最前線でやっている事業は、面白く成長を感じるが、既存の事業が手つかずで改善されていないものが多い、社員にとってもユーザー、取引先にとっても環境が悪い、声を上げても改善される事はない。
現状維持?衰退している印象
現状維持?衰退している印象