想定年収
350~400万円
勤務地
東京都
事業内容
【営業力を高める営業支援ソフトウェアツールのリーディングカンパニー】
インターネット技術を用いたプロセスマネージメント型パッケージ・ソフトウェア製品の開発・販売及びコンサルティング。同社は『営業』や『フィールド・サービス』等で、効率性を上げる為の新しいビジネススタイル創出に注力してきました。業務プロセスや案件毎の商談成立度合を一元化。管理・マネージメントに最適な商品群を展開しています。
【代表的商品・サービス】
「e-セールスマネージャー各種」、「e-工程マネージャー」等
※連結子会社6社(ソフトブレーン・フィールド 、ソフトブレーン・サービス 、ソフトブレーン・インテグレーション 、ダイヤモンド・ビジネス 、ソフトブレーン・オフショア)
インターネット技術を用いたプロセスマネージメント型パッケージ・ソフトウェア製品の開発・販売及びコンサルティング。同社は『営業』や『フィールド・サービス』等で、効率性を上げる為の新しいビジネススタイル創出に注力してきました。業務プロセスや案件毎の商談成立度合を一元化。管理・マネージメントに最適な商品群を展開しています。
【代表的商品・サービス】
「e-セールスマネージャー各種」、「e-工程マネージャー」等
※連結子会社6社(ソフトブレーン・フィールド 、ソフトブレーン・サービス 、ソフトブレーン・インテグレーション 、ダイヤモンド・ビジネス 、ソフトブレーン・オフショア)
会社特徴
営業などの業務プロセスは手付かずの状態でプロセスマネージメントがなされていなかったのが現状です。視点を変えればここに思い切ってメスを入れることで販売管理費の削減に結びつき、企業競争力が回復し、ひいては日本経済の復活に繋がるはずです。そんな時代背景を見据え、同社は営業プロセスの数値化・分析を行い、営業活動の組織的な生産性向上を実現しています。
仕事内容
同社は現在、圧倒的なスピードでの事業拡大を目指しており、そのなかで優秀な人材の確保は必要不可欠と考えており、年間で新卒、中途合わせて数十名を採用しています。
【具体的には】
・候補者との面談、選考進捗管理や社内ステークホルダーとの調整 等
【将来的に下記のような業務にも関わっていただく可能性もあります】
・採用ニーズのヒアリング、ポジションの策定、求人票の作成
・定量および定性分析による、現状の課題発見と解決案の立案、実行
まずは「採用」から取り組んでいただきますが、ゆくゆくは「育成」等の人事領域に対しても、アプローチ頂きます。入社前の「採用」だけではなく、自身が採用に携わった方が入社後に活躍する様子を目にするのは、人事担当としてやりがいを感じる瞬間です!
※労務業務(給与計算や入退社時の保険手続きなど)は行いません。
【具体的には】
・候補者との面談、選考進捗管理や社内ステークホルダーとの調整 等
【将来的に下記のような業務にも関わっていただく可能性もあります】
・採用ニーズのヒアリング、ポジションの策定、求人票の作成
・定量および定性分析による、現状の課題発見と解決案の立案、実行
まずは「採用」から取り組んでいただきますが、ゆくゆくは「育成」等の人事領域に対しても、アプローチ頂きます。入社前の「採用」だけではなく、自身が採用に携わった方が入社後に活躍する様子を目にするのは、人事担当としてやりがいを感じる瞬間です!
※労務業務(給与計算や入退社時の保険手続きなど)は行いません。
ソフトブレーン株式会社募集概要
勤務地
東京都中央区
給与詳細
※昇給 年2回(個人の実績・能力に応じ見直しあり)
※別途、業績賞与の支給あり(毎年3月)
※別途、業績賞与の支給あり(毎年3月)
応募資格
・正社員で2年以上の営業経験(法人/個人問わず)または接客経験
・メール、PowerPoint、Excel等を用いた業務経験
【歓迎】
・人事担当者としてキャリアチェンジしたい方
・IT業界やITエンジニアとしての就業経験
・メール、PowerPoint、Excel等を用いた業務経験
【歓迎】
・人事担当者としてキャリアチェンジしたい方
・IT業界やITエンジニアとしての就業経験
勤務時間詳細
就業時間:8:30~17:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日)国民の祝日、年次有給休暇、その他の休暇(慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇)
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 全国情報サービス産業厚生年金基金 従業員持株会 キャリアチャレンジ制度(社内公募制度) 資格取得奨励制度 社有図書制度
通勤手当 退職金 資格取得報奨金制度
通勤手当 退職金 資格取得報奨金制度
採用人数
1