求人一覧

該当件数:27,107
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社BSMO

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

※英語必須※グローバル経営管理

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社、新規事業であるアフリカビジネス事業における、経営管理全般をお任せいたします。
同ポジションは新規募集となるため、ご自身の経験を活かした幅広い業務に携わっていただくことが可能です。将来的には、チーム組成を伴う日本法人立上げなどの業務にも中心となって携わっていただきます。現在、アフリカ事業にて行っている事業は、BSMOの提携パートナー会社であるSBIアフリカと共に、日本の中古車をアフリカのディーラー及び顧客に販売する中古車輸出事業です。将来的には、中古車輸出事業を足掛かりにして、アフリカ全体のインフラ・金融へと事業拡大を図り、アフリカ地域のさらなる経済発展・雇用創出を支援していける存在になることを目標にしておりま
す。
そのためにも、アフリカ現地における経営管理基盤を確立するべく今回のポジションを募集いたします。
アフリカへは、1ヶ月〜半年ほどの出張ベースで滞在いただく可能性がございます。

【具体的には】
・アフリカ現地の経営管理業務全般(財務・経理・法務・労務)
・経営インフラ基盤の整備
・管理体制の構築
・資金管理(投資家および金融機関向け資料作成を含む)
・現地ファイナンスとのやり取り
・現地法人の設立
・チーム組成及びマネジメント
・現地の状況報告、運用管理

【部所】
Africa Business事業部
応募資格
・ビジネスでの英語使用経験(ビジネスレベル〜ネイティブレベル)
・投資家向け事業計画、付随資料の作成・プレゼンテーション経験

【歓迎】
・経営管理業務全般のご経験
・海外事業における経営管理や法人・支店の立上げ経験(国は不問)
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社mediba

評価平均 3.70
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

アプリグロースアナリスト

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
322~1,456万円
勤務地
東京都
仕事内容
《課題設定・仮説出し・施策効果検証》
プロダクトの利用ログやその他データを適切に加工・集計し、課題を発見。課題の優先度決定、課題が発生している原因(仮説)の洗い出し、仮説に対する施策の立案、および施策の優先度付に必要なアウトプットを用意し、プロダクト責任者の施策実行に関する意思決定に貢献。

施策評価
実施した施策の適切な評価、知見の獲得、それを踏まえた今後の施策についての方向性の提案。
※仮説を出すための情報収集として市場データ・競合データもある程度扱えることが望ましい。

《KPI策定/マネジメント》
プロダクトのビジネスモデル/成長プランを踏まえ、KGIを現場でコントロール出来る指標までに分解して指標ツリーを作成し、KPI(改善対象指標)の決定を先導して実施。
その後のKPIマネジメント(達成状況監視・変更検討など)も実施。

《分析環境整備》
プロダクトに関する現状把握(KGI/KPI達成状況等)を行う上で必要なデータが取得できるよう、取得データを設計し、分析環境の整備を実施。
現在の主な利用ツールであるGoogleAnalytics、Firebase Analytics及び関連するGoogle系ツールを想定
※ある程度の難易度以上の環境整備は別途エンジニアが対応
※アサインされるプロダクトの状況により業務内容は変わります。
※今後の事業展開によっては上記以外の業務を担当する場合もあります。
※アプリがどう利用されているかのデータを軸として、より多くのユーザーに、より多くの頻度で利用利用してもらうためにどうすれば良いかを考えるお仕事になります。
応募資格
・アプリグロース業務経験
  ※特にアプリ内のユーザー行動分析から改善施策を行う業務経験
・関連ツールの知識
  ※Firebase Analytics
  ※Google BigQuery

【歓迎】
・データ可視化の知識
・データリテラシー
  ※統計検定3級相当
・プログラミング言語の知識
  ※主にSQL・R・Python・JavaScript
・マーケティングの知識
  ※マーケティング検定、ネットマーケティング検定相当(資格の有無は問わない)
正社員

人事スタッフ

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
350~600万円
勤務地
東京都
仕事内容
成長中の同社にて、採用・教育業務をメインに人事をお任せします。まずは採用からお任せし、その後人材開発や制度運用など、組織成長にかかわります。

【具体的には】
採用:新卒・中途 採用企画から運用まで
人材開発:育成プラン設計、運用
人事制度:企画〜運用
人事企画、労務なども徐々にお任せしていく予定です。

【現在の組織図】
人事本部
本部長ースタッフ(労務担当)
応募資格
・営業もしくは採用業務など人と接する仕事のご経験者

【歓迎】
・キャリアコンサルタント有資格者
正社員

NWエンジニアリーダー候補(金融〜流通系基盤担当)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
520~750万円
勤務地
仕事内容
大手Sierのインフラネットワーク部門のリーダー業務を担当頂きます。エンドユーザーは大手携帯会社の通信基盤、証券会社などの金融系基盤、流通系基盤など多岐にわたり、ネットワーク構築形態としては、オンプレ、クラウド利用双方存在しており、プロジェクトにおけるネットワーク領域の主担当として、上流工程〜下流工程まで一通り担当、推進して頂きます。
応募資格
・Cisco、F5の実機経験
・ルーティング、スイッチング技術。
・ファイアウォール、SLB負荷分散技術
・ネットワークのテスト実施、リソース監視構築経験
・クラウド環境のネットワークの知識、知見

【歓迎】
・基盤構築時における非機能要件定義、製品・サービス選定等上流工程経験
・AWSやOpenstackなどのクラウド基盤を利用したネット構築経験
正社員

製造業向けAIプロダクトのバックエンドエンジニア(通信制御)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
バックエンドエンジニアとして、自社開発商品である画像アプリケーションにおいて、システム設計・開発・ソフトウェアテストをご担当いただきます。

〈PJ事例〉
・大手自動車メーカー向け外観検査システム
・大手食品企業向け印字検査システム
・生産の需要予測 等

【やりがい】
弊社は大変多くの案件を受注しているため最先端の領域で豊富な開発経験を積むことが出来、常に最先端の技術開発に携わる事が出来ます。
ダイバーシティや相互研鑽を重視しており、エキサイティングな職場環境です。
応募資格
・言語:C++
・開発環境:windows10
・Modern C++(C++11/14/17)によるアプリケーション設計・開発
・基本設計〜テストを一貫して開発した経験
・GithubやGitlabを用いたチーム開発経験

【歓迎】
・PLC (programmable logic controller) との通信実装
・ラダー回路のシーケンス作成経験
・BaslerなどのFAカメラ制御の実装経験
・OpenCVを使用した画像処理 ・gRPCを使用した通信処理
・ソケット通信に関する知識  ・Visual Studioに関する知識
正社員

AIコンサルティングエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
時系列データの異常検知・解析のご経験をもとに、
古典的な手法から最新の手法まで様々な検証を行える方を募集しております。
また、お客様とのお打ち合わせなど、コミュニケーション力が必要な場面もございます。

〈PJ事例〉
・生産設備の異常検知(異常になった際の検知・異常になる前の予兆)
・製品検査(画像による検査を除くすべての検査が対象。例えば異音検査等)
・工場や物流などの生産最適化

【やりがい】
弊社は大変多くの案件を受注しているため最先端の領域で豊富な開発経験を積むことが出来、常に最先端の技術開発に携わる事が出来ます。
ダイバーシティや相互研鑽を重視しており、エキサイティングな職場環境です。
応募資格
・言語: python
・機械学習・深層学習による時系列解析・異常検知解析の経験及び深い知見
・異常検知に関する従来手法(ルールベースなど)の経験及び知見
・Pythonによる最適なコードの実装能力
・GithubやGitlabを用いたチーム開発経験

【歓迎】
・AWSなどクラウドサーバーの知識、利用・運用経験
・コミュニケーションスキル ※打合せ同席あり
・生産システムに関する知識
・最適化アルゴリズムに関する深い知見
正社員

SAP BASISコンサルタント

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
SAP BASISの導入・運用をお任せします。HOYAグループ外へのサービス提供を拡大しています。自身の意欲と成長に応じて事業の立ち上げおリードするなど、大きな役割を担うことができます。

【具体的には】
・顧客企業がSAP BASISを導入する際のインフラ設計、システム構築、運用設計。
・インフラとしてクラウドを選択される顧客に対し、基幹システムを稼働させるために必要な環境を提案・構築。

【このポジションの特徴】
・残業時間が平均10〜15時間と働きやすく、長期就業可能な環境。「健康経営優良法人」〜ホワイト500〜にも認定(経産省)されており、働き方改革も全社を通して進めております。
・本人の意欲と成長に応じて大きなプロジェクトをアサインすることが可能です。
・グローバル化を積極的に進めており、本人の希望があれば、海外案件にも携われます。
・社内研修が充実。特にSAPについては25年に渡る実績があり独自のカリキュラムが用意されています。
・有償の社外研修も用意。SAP有償講習の受講や各種資格取得時の報奨金もあります。
・未経験者でもSAPスペシャリストに育成。SAP未経験で入社された方々を社内外の研修を経て、実案件でスペシャリストに育成してきた実績が豊富。
・会社としてナレッジを共有し、成長していく社風。様々なプロジェクトに参画している社員が情報共有会やワークショップ等の場でナレッジを共有し、個人だけではなく組織として成長する場があります。
応募資格
・SAP BASISスキル
・インフラスキル(サーバ管理、N/W、周辺ツール)
・データベーススキル(導入・チューニング)

*海外への事業拡大を推進しています。英語力をお持ちの方、もしくはこれから英語量を身につけたい方は特に歓迎です。
正社員

SAPアプリケーション コンサルタント

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
主に製造業の顧客向けに、SAP社のERPパッケージの導入・運用を行っていただきます。
・顧客がSAPを導入する際のSAPシステム構築、運用設計
・基幹システムを稼働させるために必要な環境を提案・構築
※SAP導入プロジェクトにおいて、要件定義〜導入に広く携わっていただけます。
◎業界事例:製造業・商社・小売りなど

◆プロジェクトの具体例と携われるフェーズ:
※参画プロジェクトにより内容は変わります。下記は一例です。
・大手化学メーカーのERP6.0からS/4 HANAへのアップグレード及びグループ統合、海外展開(要件定義/設計/開発/テスト/トレーニング/移行/)
・大手精密機器メーカーのシステム開発 (要件定義/設計/開発/テスト)
・大手精密機器メーカーの連結システム開発(要件定義/設計/開発/テスト)
・HOYAグループ会社の財務経理支援(運用支援/追加開発/設計)
※フェーズ毎に参画しますので、上流だけの参画、または途中からの参画もあります。
応募資格
・SAPプロジェクト経験をお持ちの方

あなたの会社を評価しましょう

口コミを投稿する

あなたの転職への不安や悩みを
Geeklyにお聞かせください

まずは相談してみる