仕事内容
インフラの設計・構築・運用・保守・サポート事務で企業の開発職で働く人の環境を整えるお仕事です。
【魅力】
?エンジニア比率の高い環境
同社はエンジニア主体の会社です。経営陣も元技術者なので、「エンジニア目線」での組織構築を前提としています。土日休みで年間休日は125日以上、オンとオフのメリハリを重視。残業削減に取り組み、月20時間以内を目標に設定。有給も取りやすく、取得率は87％。産休育休の取得実績も多数あります。
?PMクラスから運用・保守まで多彩な案件
リクルートホールディングスやDeNA、伊藤忠グループなど、大手とも取引を重ね、上流工程へとチームをアサインしています。また、携帯キャリアの運用・保守案件など、初心者の方が基礎からスキルを固められる案件も豊富です。
【魅力】
?エンジニア比率の高い環境
同社はエンジニア主体の会社です。経営陣も元技術者なので、「エンジニア目線」での組織構築を前提としています。土日休みで年間休日は125日以上、オンとオフのメリハリを重視。残業削減に取り組み、月20時間以内を目標に設定。有給も取りやすく、取得率は87％。産休育休の取得実績も多数あります。
?PMクラスから運用・保守まで多彩な案件
リクルートホールディングスやDeNA、伊藤忠グループなど、大手とも取引を重ね、上流工程へとチームをアサインしています。また、携帯キャリアの運用・保守案件など、初心者の方が基礎からスキルを固められる案件も豊富です。
応募資格
・インフラ基本設計/詳細設計/構築の経験
・プロジェクトマネージャーとしての実務経験
【歓迎】
・組織作りに携わってきた経験
・メンバー、後輩の育成、教育経験
・プロジェクトマネージャーとしての実務経験
【歓迎】
・組織作りに携わってきた経験
・メンバー、後輩の育成、教育経験
