三井住友トラストクラブ株式会社
三井住友トラストクラブ株式会社の企業評判回答者別の企業評判
社内SE・テクニカルサポート全般・ITインフラ・マネージャー
退職済
中途入社
正社員
1～3年
2.80
回答者による総合評価
2.80
未経験からの活躍
1.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
開発体制・環境
----
成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
4.00
元々外資系企業だった経緯から、実力主義の社風。専門性を要す部署において未経験者は...
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Yahoo! IDで登録一般的と思われる。個人に１台の机・PCがあり、ビルも最新で空調にも問題なし。 本...
体制は貧弱。プロフェッショナルの人材が少なく業務が属人化していた。できる人に業務...
将来性は厳しいと感じる。クレジットカード業界以外に電子マネーやオンライン決済等、...
ここ数年は新人採用も積極に行っており、新人向け教育は徐々に整備されつつあるが、そ...
やはり業績が厳しい為、昇進・昇給するチャンスは非常に少ない。ある程度の期間の給料...
部長・課長が銀行からの出向者が多く、専門分野に疎い為、技術力よりかはコミュニケー...
女性が半分以上を占め、生え抜きの部長にも女性が多かった。女性中心の職場もあり、活...
元外資系の為、手当を年俸に回している印象。新人等の手当は家賃手当や残業手当あり一...
採用前に自社の状況を説明頂いた為、特にギャップはなかった。...
年収
774万円
基本給(月)
60万円
残業代(月)
0万円
賞与(年)
10万円
その他(年)
-
マネージャ以上は年俸制。残業手当は無し。ボーナスはあるが多少の査定があり増減10...
...
本人次第。ITに関してはプロフェッショナルが不足しているイメージであり実力あれば...
Geeklyエージェント登録者アンケート
一次は人事、二次は所属予定部署の部長、三次は人事部長との儀式的な面談。ほぼ二次面談で決まる印象。 細…
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