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面接1回のみでした。
書類選考→グループディスカッション→対面面接(4対4)→対面面接(4対6)という流れだった。 最終面接は社長含む役員6人を前にし行われた。
人が足りないのかその場で採用されました。 試験では無いですが、漢字のテストみたいなのはやらされました。
パート採用では履歴書の持参もなく、校舎長との面接１回のみだった。
面接は飲食経験あれば簡単だと思います。
一次、二次、集団ディスカッション、レポート、最終
面接と履歴書のみでした
カーブスの仕事は合う合わないがあるので すぐやめてしまう人も多い為 しっかりとした質問をがあります。 どうしてこの仕事をしたいのか、自分が辛く なったときにどんなことをして切り替えられるかなど
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