仕事内容
【募集背景】
好調な既存事業の更なる伸長と、今後の新規事業の推進のため、弊社では採用人数の増加により組織を拡大していきたいと考えております。採用の成功が事業の成長に直結する状況下において、人事組織も拡大をしたく、増員の募集となります。
【職務内容】
中途ビジネス職の採用業務を担当して頂きます。会社の顔として人的面から会社の成長をさせていくことがミッションです。徐々にその範囲を広げていただき、将来的にはチームを持って一部メンバーのマネジメントもお任せします。
・主にビジネス職種の中途採用おけるリクルーティング業務全般(採用手法の立案、面談/面接〜クロージングなど)
・採用ベンダーコントロール
・スカウトにおける母集団形成
・採用ポジションの明確化
【キャリアパス】
・中途採用担当→新卒採用担当へのキャリアチェンジ
・リーダー、マネージャーへの昇格
・採用担当の枠を超えて人事制度設計や組織開発などの人事企画業務 など
好調な既存事業の更なる伸長と、今後の新規事業の推進のため、弊社では採用人数の増加により組織を拡大していきたいと考えております。採用の成功が事業の成長に直結する状況下において、人事組織も拡大をしたく、増員の募集となります。
【職務内容】
中途ビジネス職の採用業務を担当して頂きます。会社の顔として人的面から会社の成長をさせていくことがミッションです。徐々にその範囲を広げていただき、将来的にはチームを持って一部メンバーのマネジメントもお任せします。
・主にビジネス職種の中途採用おけるリクルーティング業務全般(採用手法の立案、面談/面接〜クロージングなど)
・採用ベンダーコントロール
・スカウトにおける母集団形成
・採用ポジションの明確化
【キャリアパス】
・中途採用担当→新卒採用担当へのキャリアチェンジ
・リーダー、マネージャーへの昇格
・採用担当の枠を超えて人事制度設計や組織開発などの人事企画業務 など
応募資格
以下いずれか必須
・採用業務経験
・数字目標を持って就業した経験
【歓迎】
・人材業界での採用業務経験
・現場リクルーターとして候補者と面談/面接対応の経験
【求める人物像】
・視座高く目標を追求できる方
・目の前のことコツコツ実行し続けられる方
・採用業務経験
・数字目標を持って就業した経験
【歓迎】
・人材業界での採用業務経験
・現場リクルーターとして候補者と面談/面接対応の経験
【求める人物像】
・視座高く目標を追求できる方
・目の前のことコツコツ実行し続けられる方