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該当件数：27,107件

IT・インターネット・通信インターネット・Webサービス・ASP

株式会社ELEMENTS

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

Androidアプリエンジニア

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

450～900万円

勤務地

東京都

仕事内容

・オンラインで本人確認サービスのiOSネイティブアプリ向けSDK の開発・改善・メンテナンス
・認証プラットフォームのiOSネイティブアプリ向けSDKの開発・改善・メンテナンス
・機械学習・画像処理の技術のネイティブアプリへの技術組み込み、精度検証や評価
など

【具体的には】
・iOSにてカメラを用いたアプリケーションの作成
・TensorFlowやOpenCVを利用した画像処理モジュールの組み込み

【開発環境】
バックエンド：Go (labstack/echo、jmoiron/sqlx、golang-migrate/migrate、aws/aws-sdk-go)
フロントエンド：Vue.js (buefy、axios、axios-mock-adapter、 vuex、vue router)
HTML、CSS、TypeScript、yarn
Android：Kotlin、Java
iOS：Swift、Cocoapods
インフラ：AWS、Terraform、Docker

応募資格

・Androidでのネイティブアプリ実務・開発経験(3年以上)
・Javaでの開発経験

【歓迎】
・Androidアプリ開発における、UI/UX設計/テスト/改善等の経験
・Kotlinでの開発経験
・TensorFlow/OpenCV/カメラの内、いずれかでの開発経験
・DeployGateの使用経験
・iOSでのネイティブアプリ開発経験
・ネイティブアプリ向けSDKの開発経験

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マスコミ・広告関連広告代理店・PR・SP・デザイン

株式会社CHINTAI

評価平均 3.60

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

Webデザイナー(業界最大手不動賃貸メディア「CHINTAI」)

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

400～600万円

勤務地

東京都

仕事内容

「ネットでCHINTAI」でおなじみ、CHINTAIネットサービスを中心とした、自社運営メディアのWebデザイン・コーディングをお任せします。

【具体的には】
物件検索サイトCHINTAIネットを中心とした自社メディアの開発、運用にあたり、企画チーム、プロモーションチーム等からの要件を元に、ランディングページのUI・WF設計からデザイン・コーディングまでを実装いただきます。
制作内容は、ランディングページから、既存ページの改修、バナーデザイン等多岐に渡ります。

・UI→WF設計
・デザイン
・HTML/CSS/Javascriptによるコーディング
・Web制作会社などへの依頼・進行管理
・効果検証

企画・プロモーション・営業部門等よ協力しPDCAをまわしながら、サイトのPV・CVRの最大化を目指します。

【募集部署】
メディアディビジョン　メディア＆マーケティングG

応募資格

※写真付きの履歴書必須

・PhotoshopもしくはIlastratorを用いたWebデザインの実務経験
・HTML5/CSS3を用いたコーディングの実務経験
・JavaScriptの経験

【歓迎】
・UI・UXデザインに関する経験

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IT・インターネット・通信 ITコンサルティング

株式会社グラフ

評価平均 2.10

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

テックリード/新規事業開発責任者候補

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

500～800万円

勤務地

東京都

仕事内容

同社のビジネス向けAIアルゴリズム開発、データサイエンス実装・データハンドリングについての産業別・機能別マネージプラットフォームであるCYPHERCLOUDの開発業務に携わって頂きます。

同社のアルゴリズムプールであるCYPHERを基盤とした機能別SaaSであり、現在プレローンチであるため、受託プロジェクト進捗に完全連動させるアダブション構築を進めています。

応募資格

・Webサービスの開発経験
・Gitを利用したソース管理経験

【歓迎】
・PHP laravelのフレームワークを利用経験
・webインフラのサービスに知見があること
・AWS等のCloudサービスを利用したことがあること

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マスコミ・広告関連広告代理店・PR・SP・デザイン

株式会社CHINTAI

評価平均 3.60

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

自社メディア企画・マーケティング担当(ポテンシャル歓迎)

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

450～750万円

勤務地

東京都

仕事内容

「ネットでCHINTAI」でおなじみ、CHINTAIネットサービスを中心とした、自社運営メディアの集客企画・実行をお任せします。

【具体的には】
・プロジェクトの一連の流れ
サイトへの集客プランを企画立案・提案
Web制作会社などへの依頼・進行管理
リリース後の運用設計
効果検証
企画から実行・効果検証までのPDCAをまわしながら、サイトのPV・CVRの最大化を目指します。

業務は企画だけでなく、サイトのディレクション、集客、場合によってはイベントの実施や法人営業など、サービスを成長させるために幅広い業務に携わることができます。
未経験だけれども、サービス企画・事業企画を経験してみたいという方をお待ちしています。

【募集部署】
メディアディビジョン　メディア＆マーケティングG

【社内の雰囲気】
チームは若手からベテランまで幅広い年齢層が揃っており、カジュアルな雰囲気で仕事ができます。子育て中のお母さんも活躍しています！

応募資格

※写真付きの履歴書必須

・Webマーケティングに関する知見
※ご自身でアフィリエイトサイト運営等を行っていらっしゃる方でも可

【歓迎】
・事業会社におけるサービス企画・運営経験
・マーケティング・ビジネスプランニングの経験

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サービス・小売・外食人材サービス

株式会社SmartHR

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

人事企画

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

300～700万円

勤務地

東京都

仕事内容

これまでのご経験や適性に応じて以下のような業務をお任せいたします。

- 人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画・運営
- 組織制度（組織構造・役職制度等）の企画・運営
- 経営層の報酬・評価やサクセッションプランに関する企画・運営
- 組織風土やカルチャーに関する施策の検討
- 人事データの基盤整備・活用施策の検討

【ポジションの魅力】
- 急成長フェーズの企業で、様々な人事課題に向き合える環境があります
- 前例は変化するものと捉え、Whyから考えられる風土があります
- 自社の人事労務プロダクトを背景に、人事業務に関心の強い社員に対して業務を行えます
- 経営層と人事がフラットな関係で議論を重ねられる土壌があります

応募資格

- 5年以上の人事の運営実務経験
- 300人以上の企業で、正社員向けの制度構築を担当されたご経験
- 長期間のプロジェクトを管理し、プロセスをオープンにし続ける能力
- 課題をロジカルにまとめ、わかりやすく提案できる能力
- 社内外のステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進していける方

【歓迎】
- IT企業での就業経験
- 社員との1on1や入社後面談などのコミュニケーション経験
- 人事制度に関わるコンサルティング業務のご経験

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サービス・小売・外食人材サービス

株式会社SmartHR

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

組織人事

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

300～700万円

勤務地

東京都

仕事内容

これまでのご経験や適性に応じて以下のような業務をお任せいたします。

・担当する組織における人事制度の運用プロセスを支援
　- 従業員サーベイ / 1on1などの定量定性データを元にした、人事課題の解決
　- 組織毎の人材開発の方針決定、企画運営まで
　- 新入社員のオンボーディング、1on1
　- 評価制度運営の実務や、昇格決定の議論をサポート

・人事に関するオペレーション業務の設計と運用を行い、従業員体験につなげる
- 入社 / 異動 / 昇給などの人事情報を取り扱い、人事業務フローを運用
- 人事オペレーションの集約やデータ連携、ツールによって実務を効率化
- バックオフィス関係者との連携を円滑化

【ポジションの魅力】
- 急成長フェーズの企業で、様々な人事課題に向き合える環境があります
- 前例は変化するものと捉え、Whyから考えられる風土があります
- 自社の人事労務プロダクトを背景に、人事業務に関心の強い社員に対して業務を行えます
- 経営層と人事がフラットな関係で議論を重ねられる土壌があります

応募資格

以下のうち、2つ以上該当するご経験をお持ちの方
・事業会社での人事制度（等級 / 評価 / 報酬）の運用経験 3年以上
・人事業務のプロセス・オペレーション設計や改善の経験 3年以上
・組織人事コンサルタント、またはそれに準ずる業務経験 2年以上
・HRBPのご経験

【歓迎】
・社員との1on1や入社後面談などのコミュニケーション経験
・組織サーベイ、新入社員オンボーディングといった人事施策の経験
・評価制度や等級制度を事業部と連携して運用した経験
・IT企業での就業経験
・社内外のステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進していける方

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IT・インターネット・通信インターネット・Webサービス・ASP

株式会社オープンエイト

評価平均 ----

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

テックリードエンジニア（フロントエンド）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

700～1,200万円

勤務地

東京都

仕事内容

SaaS事業における国内初AI搭載の自動動画編集クラウドツール「Video BRAIN」によって専門知識がなくても、素材を入稿すればビジネス活用できる高品質な動画コンテンツを作れるという動画制作の常識を覆し、事業の成長を目指します。更にプロダクト拡大のためチーム強化すべく、動画制作プロダクトへの新たな発想を提案してくれるフロントエンドエンジニアを募集します。

・Reactを用いた「Video BRAIN」のフロントエンド開発
・TypeScript / JavaScriptによるレンダリングエンジンの開発

【期待する役割】
Video BRAIN は 7個のマイクロサービスによって構成され、 Reactを用いたSPAで開発しています。複数のマイクロサービスと協調するためバックエンドのエンジニアとも連携して開発する必要があります。また国内初の Web で動画編集を行うツールのため、これまでにない高度なユーザー体験を作る必要があります。プロジェクトにおけるフロントエンド開発をリードしプロダクト及び会社のの非連続の成長へと一緒に導いていただけることを期待します。

【開発環境・技術採択方針】
言語・FW等： Reactを利用したSPAです(サーバサイドはRubyです)
DB MySQL
OS 開発環境はDocker / stg、本番環境は AWS・Azure・Oracle Cloudで構築

「Video BRAIN」は7個のマイクロサービスによって構成されています。開発環境の整備はDockerで構築しています。

APIはRuby on Railsを中心に、必要な技術スタックに応じてSinatra / Express.js（Node.js）を利用しています。インフラはAWS、GCP、Azure、OracleCloudのマルチクラウドで運用しています。（SREチームもございます）

また新しい技術や取り組みに挑戦的な風土で、プロダクトや機能最適で技術採択しております。(メンバーからCTOへの技術提案や議論等もフラットに行われております)

応募資格

・エンジニアとしての業務経験 3年以上
・TypeScript / JavaScriptによる業務経験3年以上
・gitを用いた業務経験

【歓迎】
・React / Vue / Angular等を利用したSPA Webアプリケーション開発経験
・github / gitlab等によるPRベースでの開発経験
・テスト駆動開発の経験
・canvasを用いた開発経験
・マイクロサービスアーキテクチャでのシステム運用経験
・プロジェクトリード経験
・動画を用いたプロジェクトの経験
・Adobe Premiere / Adobe After Effect等の動画編集ソフトの利用経験

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IT・インターネット・通信システムインテグレーター

パーソルテクノロジースタッフ株式会社

評価平均 2.75

残業時間平均 ---

有給休暇消化率 ---

正社員

セキュリティエンジニア（開発・運用保守からのキャリアチェンジ歓迎）

求人とのマッチ率限定公開 %

想定年収

500～800万円

勤務地

東京都

仕事内容

脆弱性診断の対象として、Webアプリケーション・OS・ネットワーク・サーバー等ありますが、
今回はWebアプリケーション診断業務を想定しています。
脆弱性診断は各対象に攻撃者の視点をもって、様々な疑似攻撃を行い、その結果を考察し脆弱性を発見〜分析〜対策を考えていただきます。

【具体的には】
良くある診断項目としては
・SQLインジェクション
・クロスサイトスクリプティング
・セッションハイジャック　等　
があります。

今回の業務は診断ツールを用い、その結果を分析していきます。事前に脆弱性診断について・診断ツールについての実践型研修を実施し、しっかりと準備をしてからプロジェクトに入っていきます。また、プロジェクトチームにはリーダーが一緒なので、アドバイス・フォローをしながら、仕事を進めていくことが出来ます。

【ポジションの魅力】
セキュリティ関連の市場規模は2020年で1兆2000億と毎年拡大傾向にも関わらず、セキュリティエンジニアは19万3000人不足しています。また、Withコロナ〜Afterコロナでは急激なリモートワークの拡大等でセキュリティ対策の不足があり、攻撃も増えてきています。この様な状況の為、今後セキュリティエンジニアの付加価値・希少価値はさらに高くなると考えられています。そこで、セキュリティエンジニアについて今後のキャリアの選択肢の一つにして頂きたいと考えています。

応募資格

※いずれか必須※
・Web系システム（ブラウザで動作するシステム）開発or運用・保守：1年
・Web系システムの品質保証経験　２年以上

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