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標準 ランキング
該当件数：27,107件
ゲーム ゲーム全般

株式会社トイロジック

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

UIデザイナー※ゲーム業界実務経験必須※

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
350～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
「ハイエンドやカジュアルな3DゲームからスマホゲームのUI制作」
Photoshop、AfterEffects、Illustlatorなどを使用して、インタフェースの素材を制作するお仕事です。
ゲームプランナーと連携し、画面構成や表現方法などのアイディアやルールを考案していきます。
自社ツールやミドルウェアなどで画面演出、文字演出などのアニメーションを組み上げ、手触りを追求していきます。気持ちいいユーザビリティーを追求した、没入感あふれるユーザーインターフェイスをいっしょに生み出しましょう！
応募資格
※作品・ポートフォリオの提出必須

・ゲームでのUI制作の実務経験
・Photoshopやアニメーションツールなどの使用した実務経験
・プログラマーや企画と話し合って問題を解決できる方
・動的な画面演出、文字演出の制作の実務経験

【歓迎】
・ユーザビリティの分析、市場の調査と分析ができる方
・AfterEffects、Illustlatorの知識と実務経験
・最新のゲームの技術に興味があり、自分の仕事に活かせるアイディアを出せる方
・コンシューマゲームの制作の実務経験
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ゲーム ゲーム全般

株式会社トイロジック

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

フロントエンドエンジニア(Vue.js/React/Angular)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
350～700万円
勤務地
東京都
仕事内容
新規に企画しているWebサービスの開発業務です。
フロントエンドは、JavaScriptのReactフレームワークを使用し、スマートフォン向けにReact Nativeを使用してアプリを開発していただきます。
またフロントエンドには、WebRTCを使用した音声・映像通信機能を実装します。
応募資格
・Vue.js/React/Angularなどのフレームワークを使用したWeb画面開発経験

【歓迎】
・ReactあるいはReact Nativeフレームワークを使用したアプリ開発経験
・WebRTCを使用した音声・映像通信制御の実装経験
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

株式会社メイテック

評価平均 3.30
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

社内SE(インフラ）

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～710万円
勤務地
東京都
仕事内容
・社内ITインフラにおける企画・保守運用の実施、管理全般
・IT統制、情報セキュリティにおける企画、実施、管理全般

【具体的には】
全社業務を理解し資料化した上で、最適なシステムの導入・改修提案・構築を、 関係部署や外部ベンダーを巻き込み推進する業務です。

?現場のユーザ業務を理解した上で、最適なIT化/非IT化の提言を行う
?社内ITインフラの企画・提案、新規構築、改修、運用・保守業務　※構築フェーズは外部ベンダーに委託しています。
応募資格
・社内SEまたはSIerにて事業会社向けにサーバ製品、ネットワーク、電話、セキュリティ製品の企画・導入の経験

【歓迎】
．複数のITベンダー管理経験者。提案依頼書の作成、相見積を取った上での価格交渉、ベンダーの案件進捗管理、障害対応管理 等
・IT全般統制、情報セキュリティにおける知見のある方
・システム系の資格保有者（情報処理等）
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

株式会社メイテック

評価平均 3.30
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

社内SE(アプリケーション企画開発担当)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400～710万円
勤務地
東京都
仕事内容
・社内業務システムの新規構築・更改・改修の企画／提案／構築
・既存アプリケーションシステムの管理・保守業務全般

【具体的には】
全社業務を理解し資料化した上で、最適なシステムの導入・改修提案・構築を、 関係部署や外部ベンダーを巻き込み推進する業務です。

?.現場のユーザ業務を理解した上で、最適なIT化/非IT化の提言を行う
?社内の業務システムの企画・提案、新規構築、改修、運用・保守業務　※構築フェーズは外部ベンダーに委託しています
応募資格
・事業会社、またはITベンダーにて業務設計、システム設計の企画・構築、改修・刷新のいずれかの経験
・ユーザとの業務要件定義経験
・プロジェクトマネジメント業務経験

【歓迎】
・システム系の資格保有者（情報処理等）
・提案書や基本設計書の作成経験
・会計の知識のある方
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IT・インターネット・通信 システムインテグレーター

GMOシステムコンサルティング株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

プロジェクトマネージャー(自社内開発)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
603～750万円
勤務地
東京都
仕事内容
BtoC・BtoBサービスを展開する大手ネットワークインフラ事業者が運営する販売、ユーザーマイページ、ユーザーサポートサイト開発及び保守運用プロジェクトを担当

【具体的には】
・クライアント折衝
・プロジェクトQCDマネジメント
・収支計画、調達計画の立案実行
・業務システムのスクラッチ開発プロジェクトマネジメント
・業務システムの新規及びリニューアル開発プロジェクトにおける上流工程（提案、要件定義）
・業務システム開発プロジェクトにおける導入、保守工程（ユーザテスト、移行、保守、追加開発）
・メンバーマネジメント

【魅力（やりがい）】
・単なる御用聞きではなく、お客さまと共にサービスを成長・発展させることが出来る。
・ケースによりますが新しいアーキテクトも前向きに取り込んでいける。

【チームの雰囲気など】
・同社起業当初からのお客さまのため良好な関係を構築出来ており、下請け的な扱いではなくクライアントとワンチームでプロジェクトを進行しております。
　・大手であるため、一般に知名度の高いサービスサイト開発に携われるので、チームメンバ皆、やりがいを持って業務を遂行しております。
・稼働に波はありますが、その場合は落ち着いたのち有休をとっていただくなどリフレッシュいただきます。
応募資格
・プロジェクトマネージャの経験（要件定義から設計を直近でされていた方優遇いたします）
・Java言語での開発経験（Webアプリケーション）
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コンサルティング・専門事務所 戦略・会計・人事系コンサル

株式会社バリュレイト

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

インフラエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
360～500万円
勤務地
東京都
仕事内容
クライアントのシステム構築支援、要件定義、内外部設計、テスト、運用保守まで幅広く携わります。

【具体的には】
・基盤システムインフラ構築支援（クラウド、オンプレ問わず）
・データベース構築支援（主にOracle、SQL Server）
・システム・セキュリティ導入支援、セキュリティガバナンス導入支援

【このポジションの魅力】
・大規模案件の上流〜下流すべてを経験することができる
・中小規模案件の上流〜下流すべてを主体者として経験することができる
・複数の案件の同時進行も可能なため、より早くスキルアップを見込める
・年齢、社歴に関係なく実績が正当に評価され、報酬・役職に反映される（GM、チームリーダー全員30代前半）
・20代〜30代の成長意欲の高いメンバーの中で仕事ができる
・新規事業立ち上げや人事などのコーポレート部門の経験を積むことも可能
・システムエンジニアからITコンサルタントへの転身も可能
応募資格
【必須】
・SIer企業や社内SEとしてインフラシステムのシステム構築・開発経験３年以上
・ソリューション導入等、顧客折衝のあるエンジニア経験3年以上
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IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社ツクルバ

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

フロントエンド　リードエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
750～1,100万円
勤務地
東京都
仕事内容
【職務内容】
同社が展開するカウカモは、中古リノベーション住宅に特化した流通プラットフォームです。 中古住宅のリノベーションプロデュース、物件情報をコンテンツとして発信するメディアの運営、そして顧客の物件案内や売買仲介を担うエージェントサービスまで、リアルとオンラインを複合したサービスを展開しています。

本募集は、カウカモ事業を支えるプロダクト開発をお任せする、フロントエンドエンジニアの求人です。

カウカモのサービスを企画・開発するプロダクト部では、オンラインでのプラットフォームメディアの他に、エージェントと呼ばれる社内の営業メンバー向けのオペレーションツールを内製しています。

フロントエンドエンジニアポジションでの募集ですが、「クライアントサイドの技術を用いた開発だけをしてもらいたい」というわけではありません！チームとして、積極的にPM、デザイナー、バックエンドエンジニアとのコミュニケーション、ディスカッションを重ねて、より良いUI・UXの実現、新しいサービスの開発をしていきたい方を望んでいます。

【具体的には】
リードエンジニアとして開発のみならず、サービスの開発生産性・チームの技術力向上にも携わっていただきます。また、システム全体を把握していただき、他のエンジニアのアウトプットのレビューや技術的な意思決定もお任せします。
・物件を買いたい人に向けた中古リノベ物件のプラットフォームメディア「cowcamo」 および「cowcamoMAGAZINE」の開発
・社内向け管理システムの開発
（実際の購入体験をサポートするエージェントと呼ばれる社内の営業メンバー向けのオペレーションツールを内製しています）
・不動産向けの情報提供を目的としたSaaS的サービスの開発（外部へ提供）
応募資格
・フロントエンドエンジニアとしての実務経験3年以上
・自社Webサービスの開発・運用経験
・Reactを使った開発経験
・テックリードとしてのチーム開発経験

【歓迎】
・SPA (Single Page Application) の知識・経験
・Webパフォーマンスやセキュリティなどの品質
・SVGの知識・利用経験
・Ruby on Railsを用いた開発経験
・SketchやFigmaなどデザインツールの操作
・Webの新しい仕様や動向のキャッチアップ
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IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

GRAS グループ株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

エンジニアリングマネージャー/月間PV2.4億のウェブサービスをリードするマネージャー募集

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800～1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
当社の開発組織におけるエンジニアリングマネージャーを担当していただきます。開発チームのまとめ役として、開発業務とチームビルディングを担当し、開発組織の力を最大化することに責任を持っていただきます。

【具体的には】
・機能追加などの開発のリード
・組織に必要な人材定義の見直し・採用
・エンジニアの成長のサポート（目標設定・評価・面談など）
・開発組織の情報発信の推進（技術広報など）

【このロールのミッション】
・チームの開発業務全体をマネジメントし、ユーザー体験の向上をもたらすこと
・採用やエンジニアの成長サポートを通し、開発組織の力を最大化すること

【このロールの魅力】
・業務が幅広く、裁量権が大きい
・新規事業立ち上げとレガシーシステムの改善の両方に関われる
・幅広い技術に関わることができる
応募資格
・ウェブサービスの開発経験
・テックリード等の開発チームのリーダー経験
・コードレビュー経験

【歓迎】
・SPA等のモダンなフロントエンド開発経験
・コンピュータサイエンスの知識・理解
・要件定義・案件企画・サービス設計の経験
・エンジニア採用業務の経験
・技術広報の経験
・登壇・OSS活動の経験
・DevOpsチームでのサービス開発・運用経験
・アジャイルチームでのプロダクト開発経験
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