求人一覧

該当件数:27,107
正社員

運用保守エンジニア(次世代セキュリティプラットフォーム)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
394~631万円
勤務地
東京都
仕事内容
保険会社で利用している次世代セキュリティプラットフォームの以下運用保守に携わっていただきます。

【具体的には】
・セキュリティ方針検討
・バージョンアップ対応
・ベンダーコントロール
・問い合わせ対応
・運用手順書、運用報告書の作成
・障害切り分けおよびログ調査対応
・定常業務(アラート確認)
応募資格
・Windows Server の構築経験
・Azure環境下での構築経験
・セキュリティ製品(各種NGAVやEDR、SIEM、SWG等)の設計、構築、運用経験
・.servicenowの運用経験
・ドキュメント(基盤設計書、基盤テスト仕様書等)の作成

※上記に記載している環境によるご経験と知見を業務に活かせる方を想定しています。
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

BEENOS株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【若手活躍中】バックエンドエンジニア

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~700万円
勤務地
東京都
仕事内容
メイン業務として、主軸事業のプログラマー/エンジニアとして保守開発を担当いただきます。必要に応じてプロジェクトの進行もお任せします。

【具体的には】
・WEBサービスの開発全般
※バックエンドのみならず、フロントエンドなど他領域も含まれます
・プロダクト要件(仕様)定義・決定
・システムの設計

【使用技術】
下記は一例です。事業ごとに技術選定を行い、スタックを取り決めています。
・サーバーサイド: PHP(Laravel、 CodeIgniter、 Symfony)、 Node.js
・フロントエンド: JavaScript、 TypeScript (React、 Vue.js、 Next.js、 Svelte)
・インフラ/監視等: AWS、 Terraform、 Docker、 Sentry、 BugSnag
・CI/CD: GitHub Actions、 AWS Codeシリーズ、 TravisCI
・その他: GitHub、 Slack、 Redmine、 Backlog、 Confluence
応募資格
・PHPでのWebサービスの開発経験(目安:3年)
・AWS/GCPなどのクラウドサービスを利用した開発経験
・Gitを用いたバージョン管理経験・知識
・同社のバリューである、自立和尊(自立し、和を尊ぶ)を体現している
【歓迎】
・Laravelを用いた開発経験
・React、Next.jsを用いた開発経験
・レガシーシステムのリプレイス経験
・Webサービスにおける保守・運用経験
・技術選定およびその技術を利用したシステムの開発・運用経験
・Web アプリケーション全体の設計・開発・運用経験
・テスト駆動開発の経験
ゲーム ゲーム全般

株式会社Aiming

評価平均 3.15
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【フル出社】制作進行(アート)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
300~780万円
勤務地
東京都
仕事内容
Aimingで開発しているタイトルの制作進行としてアート部門のスケジュール調整、工数管理等を担当していただきます。

【具体的には】
・ スケジュール管理
・ 工数管理
・ 品質管理
応募資格
※契約社員での採用の可能性もございます。
※写真付き履歴書のご提出をお願いいたします。
※ポートフォリオのご提出をお願いいたします。

・ゲーム業界にてデザイン経験がある方

【歓迎】
・ソシャゲ含めたゲームの進捗管理経験がある方
・redmine、JIRA、Backlog等の管理システム利用経験がある方
・アートの外注管理の経験
正社員

【大宮】法人営業(IT・ものづくり)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
350~600万円
勤務地
埼玉県
仕事内容
【顧客】
法人(上場企業など大手企業中心)

【商材】
ITソリューション(システム開発・運用保守など)

【具体的には】
・法人営業としてクライアント企業に対し、人材派遣の提案営業を実施頂きます。担当は既存顧客が殆どとなりますが、担当企業内の別部門開拓・新規顧客開拓なども自ら行って頂くことを期待しております。
・【目標】支社ごとに売上高、稼働人数などを設定しております。個人目標も設定されますが、評価としては部の業績目標が7割、個人業績3割となり、プロセスも評価される環境です。
応募資格
・明るく、人と話すことが好きな方

【歓迎】
・営業経験がある方
・エンジニアリング業界、SIerにて営業経験をお持ちの方
・エンジニア業界・メーカーへの知見がある
・人材業界での営業・アドバイザー経験をお持ちの方
・セールスフォースやAWS、Azureのパートナー企業での在籍経験をお持ちの方
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

SEOディレクター(リモート可/フレックス制)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~690万円
勤務地
東京都
仕事内容
累計会員数約840万人の転職サービス「doda」の個人向けサイト(https://doda.jp/)の
SEO企画・開発ディレクション業務をお任せいたします。
別組織のSEOディレクター(デジタルマーケター)と共に、SEO集客戦略を一緒に取り組んでいただきます。
主な役割は、dodaサイトのSEOにて集客したユーザーを登録・応募に繋げるためのサイト改善のPDCAをまわしていただきます。

【具体的には】
カスタマーP&M本部の方針に従い、打ち手の列挙、ROI試算、スケジュールをリーダーとともに策定していただきます。
SEOやサイト改善の企画・立案を行い、担当施策の最終アウトプット(QDC)に責任を持ち、プロジェクトをリードしていただきます。
その結果として、定められた領域のKPI/KGI及び、dodaサイトにいかに貢献できたかで、評価が定まります。

・toC向け、キーワード選定、順位アップ施策、クローラビリティ、コアウェブバイタルなどの、テクニカルSEOなどの施策の遂行。
・ユーザーのインテントに沿った企画立案、UI/UX改善、ワイヤーフレーム作成、要件定義、デザインディレクション、開発ディレクション、効果測定など

※職種の変更範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
応募資格
・事業会社のwebディレクターとして開発プロジェクトの経験をお持ちの方 ※開発体制手法は問いません。
(エンジニアやデザイナーとのディレクション経験がある方)
・テクニカルSEO経験
・以下、ツールの利用経験
└ Google Analytics または Adobe Analytics
└ Search Console

正社員

社内SE(BPR/デジタル推進/業務標準化)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
750~1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社および各グループ会社のコーポレート部門・SCMやコールセンターetc.の事業基盤部門、およびDX推進部門のIT組織と連携し、以下等を通じて、全社・組織横断でのコスト構造改革やDX組織能力の強化を実現いただく

・業務フロー・システムの標準化の推進
・自動化etc.のデジタル技術等を導入・活用
・シェアードの機能・組織設計、体制構築 およびオペレーション業務の委託先の選定 etc.

●グループ外の顧客に対してBPRの提案活動から受注後のデリバリーまでご担当いただく

いずれの場合も、入社直後は、グループ内外のBPR推進に携わっていただき、複数のプロジェクトを担当いただくことを想定していますが、ご志向・スキルに応じてDIP内のコンサルティング、ディスラプター調査・CVC関連のプロジェクト推進etc.にも幅を広げていただくくこと、中期的にはいずれかの部門へ異動して特定の事業・業務領域に腰を据えて頂くキャリアパスがあります。
応募資格
●BPRのご経験
下記のご経験をお持ちの場合は、コンサルティング事業のポジションも含めて検討させていただきます。
●コンサルティングファームにて、PDのご経験をお持ちの方
●コンサルタント かつ 営業のご経験をお持ちの方

【歓迎】
●人事やDX部門との協業・連携のご経験
●決裁権を有する管理職とのコミュニケーションの経験
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルキャリア株式会社

評価平均 3.40
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

プロダクト責任者(リモート可/フレックス制)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
900~1,320万円
勤務地
東京都
仕事内容
総合人材サービスを展開している同社のSaaSプロダクトである、自社ダイレクトリクルーティングサービス「doda ダイレクト」におけるプロダクト企画部門の責任者(GM/ゼネラルマネジャー)として携わっていただきます。

今後、我々はダイレクトリクルーティング領域は次世代の転職市場領域と唱えており、同社の多種サービスとデータ連携していき、DBの最大化を目指していき、雇用創出の最大化を目指します。

■事業・サービスの魅力
・業界最大級700万人の会員を活用した大規模サービスの立ち上げ、グロースに関われる
(担当サービスは立ち上げ期の0→1フェーズを過ぎ、1→10フェーズのサービス&10→100フェーズのサービス)
・事業運営のスピード感と、事業成長のドライバとなるプロダクト企画に携わることが可能
大手上場企業の中でも、少数精鋭のチームでスピーディな意思決定で事業運営しています。
また、プロダクトを成長させる=事業が成長するフェーズであり、自身の企画が事業売上/利益に与えるインパクトが大きく、事業成長のドライバとなる役割となります。
・顕在化した市場規模が数百憶、潜在でいえば数千億ある巨大マーケットに対峙し、社会課題を解決できる
・上記の通りマーケットは巨大だが、マーケット全体で顧客体験が10数年変わっておらず個人/法人双方の不がかなり大きく、プロダクトの力で顧客体験を大きく変え世の中を変えにいく、そこをまさに描き実行を始めるフェーズ(プロダクト白地多数)

※職種の変更範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
応募資格
・プロダクトの開発〜企画領域まで幅広く知見を持ち事業視点をもって組織をリードしてきたご経験
・事業理解できるビジネス経験と柔軟性
・開発と連携できるフロントエンド、バックエンド知識
・データ起点のインサイトで顧客価値最大化できるUX知識とサービスグロース経験
・ピープルマネジメント経験(組織構成・プロセス構築・チーム成長)
正社員

【大阪】インサイドセールス

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
328~350万円
勤務地
大阪府
仕事内容
【職務内容】
同社にて内勤営業をお任せします。

【職種の魅力】
「ドクターズ・ファイル」に掲載したことのないお客様、及び過去「ドクターズ・ファイル」に掲載されたことのあるお客様への電話にてアポ獲得業務(1日20件程度)及び、ディレクターの資料作成サポート(DM・パウチ発送など)をお任せします。
■ドクターズ・ファイル有料プランご提案のアポイントメント設定
(アウトバウンド) 
■現状と今後についてのヒアリング
※基本的には電話ですが、クリニックに直接訪問することもあります。
応募資格
【必須】
■何かしらの顧客折衝経験がある方


【歓迎】
■営業職の経験がある方
■販売・接客などの経験がある方
■電話業務(アウトバウンド)の実務経験がある方
■セルフスターターな方

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